Paris
Après une formation généraliste, j'ai débuté en tant qu'assistante comptable au sein d'un service multi tâches (très fréquent dans les petites entreprises) pour un CDD d'un an.
Ce premier job m'a permit de découvrir le monde des RH.
Après un passage en cabinet comptable, j'ai souhaité intégrer une structure dans laquelle je pourrais m'épanouir dans un poste au service de l'employeur et des salariés.
Le Crédit Immobilier de France m'a offert cette opportunité tout d'abord au sein du secrétariat général puis, après la fusion de la société avec une filiale régionale, au service RH qui a à cette occasion été intégralement réorganisé.
C'est dans ce service (multi sites) que j'exerce aujourd'hui mes compétences.
Autonomie et multi compétences (responsabilité de la paye mais également de l'administration du personnel, de la formation et du recrutement), fort relationnel au sein de l'entreprise (employeur, salariés) caractérisent mon poste actuel.
C'est en priorité ce que je recherche dans tout emploi.
Mes compétences :
Autonomie
Recrutement
Relationnel
Droit social
Ressources humaines
Management
Formation
Paie
Employment Law
Paye/Prsi
Contract Management
Quark Dynamic Publishing Solution
Sage Accounting Software
