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Isabelle VION

BOURG-EN-BRESSE

En résumé

Suite à une reprise d'études,
Je souhaite me perfectionner dans mon nouveau métier auprès de professionnels désireux de transmettre leur savoir.

Mes compétences :
Création et mise à jour de fiche Pénibilité
Microsoft Office
Recrutement
Stratégie de communication
Gestion administrative des Ressources Humaines
Droit des usagers

Entreprises

  • Centre Hospitalier de Bourg en Bresse - Secrétaire de direction

    2016 - maintenant

  • Centre Psychothérapique de l'Ain - Gestionnaire Ressources Humaines

    Bourg 2015 - 2015 Gestion administrative du personnel
    Informatisations des procédures
    Gestion des plannings et des temps
    Gestion des courriers

  • Centre Hospitalier de Pont de Vaux - Gestionnaire Ressources Humaines

    2015 - 2015 Gestion administrative des Ressources Humaines:
    - Édition des contrats, déclarations DPAE, AT, AM, MP...
    - Suivi des agents et des contractuels
    - Saisie des éléments variables de paie
    - Gpec, Gpmc
    - Gestion des activités et des temps
    - Gestion courrier
    - Lien avec agences de recrutements, organismes complémentaires santé, expertises...

  • Groupe BERNARD - Assistante Ressources Humaines

    Bourg-en-Bresse 2013 - 2014 - Création et élaboration de fiches de postes ;
    - Recrutement: Sourcing, rédaction des annonces, mise en ligne, tri des CV, entretiens, choix ;
    - Amélioration du processus de recrutement ;
    - Mise en place et suivi d'indicateurs
    - Mise à jour du livret d'accueil et élaboration du livret sécurité ;
    - Elaboration de contrats de travail et documents administratifs

  • Local.fr - Déléguée commerciale

    Bourg-en-Bresse 2012 - 2013 - Ventes de sites internet, d'espaces publicitaires sur web/print en B to B ;
    - Prospection et fidélisation d'un portefeuille clients ;
    - Gestion administrative ;
    - Utilisation des outils informatiques et commerciaux
    - Vente par téléphone

  • Europe Sport - Vendeuse assistante rayon

    2008 - 2011 - Vente d'articles textiles et chaussures de sport ;
    - Gestion et organisation du rayon et des stocks ;
    - Recrutement, formation et management d'une équipe de vendeurs ;
    - Utilisation des outils informatiques et commerciaux ;
    - Elaboration et pilotage d'actions marketing
    - Développement de la communication

Formations

  • Université Lyon 3 Jean Moulin

    Lyon 2013 - 2014 Licence Professionelle Gestion des Ressources Humaines

    Obtenu mention assez bien

  • GRETA

    Bourg En Bresse 2009 - 2011 BTS Management des Unités Commerciales

    Obtenu

  • CECOF

    Amberieu En Bugey 2007 - 2009 BAC Professionnel Commerce

    Obtenu Mention Très Bien

Réseau

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