Mes compétences :
Aéronautique
Operations aériennes
Support
Safety
Support client
Offshore
Ingénieur
Business development
Formation
hélicoptères
Entreprises
Héli-Union Training Center
- Directeur adjoint opérations aériennes / Training Center business development
2012 - 2014-Responsable développement commercial Héli-Union Training Center, centre de formation pour pilotes professionnels hélicoptères
Prospection, conduite de projets, Chiffrages
Analyse des coûts d'exploitation
Mise en place d'outils marketing / communication
Heli-Union
- Directeur adjoint opérations aériennes / Chef de projet simulateur FFS/FTD
2009 - maintenantGroupe HELI-UNION, Compagnie aérienne d’hélicoptères Off shore Oil & Gas
Flotte : 30 Appareils, AS 365 N/N3 – AS 332 L1 – S76 C++ – AW139 – EC145
Filiales : France / Gabon / Congo / Cameroun / Libye / Myanmar / Malaisie / Nigéria / Angola
Activité : 20 000 heures de vol par an, 200 pilotes & mécaniciens
Depuis Sept 2009
- Directeur adjoint opérations aériennes sol/vol
? Support opérationnel aux filiales et support client (Total / Exxon / Eni / Shell / …).
? Développement d’outils opérationnels (plan de vol exploitation, calcul charge marchandes, production mensuelle, statistiques, indicateurs de performances des filiales,…).
? Déplacements sur mission et audits annuels opérationnels des filiales.
? Support opérationnel aux compagnies partenaires locales (Weststar Malaisie).
? Participation à la définition des configurations futurs appareils (EC225 / EC175).
? Réalisation d’études spécifiques (Opérations SAR, Masses et Centrage, Gestion de crise,…).
? Analyse et réponse aux appels d’offres, calculs de charges marchandes et performances aéronefs.
- Chef de projet simulateur FFS/FTD, hélicoptère AS365 N3, partenariat Eurocopter/Thalès
? Premier simulateur mondial AS 365 N3.
? Développement du centre de formation, ajout de 1000 m² dédiés au simulateur.
? Suivi des engagements et délais contractuels (Eurocopter / Thalès / Architecte / Maitrise d’ouvrage).
? Négociation des contrats de support maintenance et stock.
? Réorganisation du centre de formation, doublement des effectifs.
SNECMA
- Stagiaire Combustion
Courcouronnes2007 - 2007Internship at SNECMA Villaroche (94), combustion departement.
Acoustic and combustion aerodynamic simulation of the M88 re-heat system. (Rafale’s engine).
Fluid dynamics and acoustics study.
Heli-Union
- Chef de projet SMS / Responsable Qualité Opérations
2007 - 2009Groupe HELI-UNION, Compagnie aérienne d’hélicoptères Off shore Oil & Gas
Flotte : 30 Appareils, AS 365 N/N3 – AS 332 L1 – S76 C++
Filiales : France / Gabon / Congo / Cameroun / Libye / Myanmar / Angola
Activité : 20 000 heures de vol par an, 200 pilotes & mécaniciens
- Chef de projet SMS (Safety Management System):
Prévision de mise en place, novembre 2009. Objectif atteint.
Analyse d’Incidents & Gestion des risques opérationnels.
- Responsable Qualité Opérations Héli-Union / FTO Héli-Union Training Center
Auditeur qualité opérations, réalisation d’audits internes et externes en contexte international pétrolier.
Interlocuteur Clients et Experts aéronautiques (Shell, Exxon Mobil, BP, Total, CNR).
Veille réglementaire (EASA, OPS 3, Standard pétrolier OGP).
IBERIA
- Stagiaire Banc d'essai
Madrid2006 - 20063-months internship in Madrid (SPAIN) at IBERIA airline.
Engine maintenance office.
Establishment of a new engine vibration detection system.
Engine vibratory balance on airline engine bench.
