PAPEETE
Avec plus de vingt cinq années d'expérience dans la conduite du changement, Jean-Claude Pizzo bénéficie d'une excellente connaissance du monde de l'Entreprise.
Fondateur de "JCP-Consulting", il propose ses compétences d'écoute, d'analyse et d'accompagnement des personnels d'encadrement d'entreprises (PME et grands-comptes), ou de collectivités publiques.
Son cursus et l'exercice de sa profession sur le terrain ont été reconnus par des instances officielles et par ses pairs.
Afin de garantir un haut degré de professionnalisme et dans un respect des intérêts de ses clients, il a souhaité adhèrer à une charte qualité du formateur et un code de déontologie du coach.
De 1980 à 1989
C'est dans les années 80 que Jean-Claude Pizzo débuta sa carrière en tant qu'informaticien.
Il occupa divers postes à responsabilité au sein d'entreprises françaises ainsi que des grands groupes européens.
En 89, son dernier poste technique fût " Ingénieur systèmes et réseaux ".
En parallèle de cela, il entama des études correspondant plus étroitement avec sa véritable passion, " la connaissance de l'Etre Humain ".
De 1990 à 1999
C'est à cette période qu'il eut l'opportunité de gérer des projets techniques d'envergures, impactant fortement les ressources humaines de l'entreprise.
En 99, son dernier poste fût " Directeur de projets ".
Conjointement à cela, il poursuivit des cycles diplômants de formations qui ont contribuées à son évolution, au point de le motiver à entreprendre une reconversion professionnelle.
De 2000 à ce jour
C'est à l'issue de ce cursus de formation que Jean-Claude Pizzo décida d'orienter sa carrière vers le métier de formateur-coach en management.
Jean-Claude Pizzo a reçu l'agrément de :
2001 - Institut de Certification des Professionnels de la Formation
- Agréé qualité en :
. développement des capacités comportementales,
. accompagnement du changement,
. conduite de projet.
2003 - Société Française de Coaching
- Agréé en tant que membre associé
Mes compétences :
Accompagnement
Brainstorming
Coaching
Cohésion d'équipe
Consulting
Encadrement
Formation
Leadership
Management
Team building
Training
