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Jean-Jacques HARAMBURU

BORDEAUX

En résumé

Mes compétences :
Audit

Entreprises

  • MCPH - Conseil aux entreprises

    2012 - maintenant structure indépendante, dédiée à l’accompagnement des entreprises dans la gestion contractuelle, le suivi des dossiers administratifs & financiers et la formation du management
  • BORIFER - Directeur Général

    2010 - 2012 Peinture Industrielle
    Accompagnement à la reprise de société (aspects administratifs et financiers)
  • Exedra - Secrétaire Général

    Mérignac 2008 - 2010 * Direction des services, paies et ressources humaines, Informatique et Juridique (25 personnes) ;
    * Pilotage des mesures de réorganisation (réduction des frais généraux et PSE) ;
    * Mise en place d'un nouveau système d'information
  • Exedra - Directeur des Ressources Humaines

    Mérignac 2005 - 2008 * Uniformisation des pratiques paies et RH du groupe ;
    * Externalisation de la paie, confiée à ADP-GSI ;
    * Décentralisation du service administration du personnel ;
    * Négociation d'accords groupe avec les syndicats : convention collective TP, participation, prévoyance, frais de santé
  • Exedra - Directeur Administratif et Financier

    Mérignac 2001 - 2005 * Direction des services comptabilité gestion et trésorerie (mise en place des virements commerciaux) ;
    * Gestion des dossiers de croissance externe (études de faisabilité, évaluations, audit d'acquisition, organisation des phases d'intégration) : 5 acquisitions et 1 cession sur la période
  • Exedra - Chef de Projet

    Mérignac 1999 - 2001 * Mise en place des progiciels de comptabilité, gestion et paie ;
    * Négociation avec les syndicats CGT, FO et CFDT et mise en oeuvre de la réduction du temps de travail (accords de modulation et d'annualisation) ;
    * Restructuration juridique du groupe (notamment création d'une société de matériel)

Formations

Réseau