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Jennifer GABAY

Boulogne Billancourt

Résultats examens 2026

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En résumé

Mes compétences :
Aéronautique
Automobile
Business
Business manager
Commercial
Défense
développement RH
Formation
Hi tech
Ingénieur Commercial
Ingénieur d'Affaires
Manager
Multimedia
Recrutement
Relations Ecoles
spatial

Entreprises

  • Alten Technology France - Chargée de mission Alten Management Program, université interne

    Boulogne Billancourt 2014 - maintenant
    - Maximiser l’efficacité opérationnelle des Business Managers en période d’intégration en optimisant leur intégration et leur acculturation et contribuant à leur développement professionel et personnel.

    - Accompagner « in situ » et individuellement les managers sur le plan technique / process et comportemental en identifiant les leviers d’efficacité, en faisant acquérir des méthodologies à travers des mises en situation et en réalisant l’interface avec la hiérarchie afin de prolonger au quotidien la démarche de progrès.

  • Alten - Recrutement des Business Managers

    Boulogne-Billancourt 2011 - 2014 - Recruter des Business Managers : Ingénieur d'affaires, Responsable d'agence.
    ( Profils d'ingénieur à 70% et commerciaux à 30%, groupe école 1 et 2)

    - Chasse sur les réseaux sociaux.

  • SeniorAvenue - Gestionnaire RH

    2010 - 2011 Participation au lancement de l’entreprise : réflexion, articulation et conception du contenu des pages internet du site, élaboration et participation de la stratégie de développement de l’entreprise.

    • Relation personnalisée avec les candidats en recherche d'emploi : étude de leurs compétences et de leur parcours professionnel, réalisation des outils RH à destination du site internet, écoute et conseil sur l’évolution de leur carrière.
    • Responsable Communication et Relations Extérieures
    • Veille administrative et législative

  • SNCF - Responsable junior Stages et Alternance

    2009 - 2009 Responsable Junior des stages et de l’alternance au sein de SNCF Voyages - stage de fin d'etude 1 an -
    Mise en place et suivi de la politique Nationale des Stages et Alternances :
    • Gestion des candidatures : traitement informatisé des candidatures et présélection des candidats
    • Entretiens et recrutements
    • Négociations des coûts de formation, rédaction et signature des conventions / contrats

Formations

Réseau

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