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Bénévole
- Conseil
2010 - 2011
Participation à la réflexion sur le développement de l'Alternance et recommandation de www.alternance.emploi.gouv.fr
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Michael page advertising
- Animateur qualité diversité - relecteur
Neuilly-sur-Seine
2006 - maintenant
Animateur Qualité Diversité en charge de la relecture en qualité de Travailleur Handicapé (RQTH : cf. "burn out" 1999-2001).
- mise en place opérationnelle de la politique de Qualité Diversité au sein du Groupe (cabinet Michael Page International, Page Personnel, Michael page Junior et Michael page Intérim, Michael Page Africa, Page Direct...) pour ses publications web et Print (annonces web, Presse, études de rémunération, etc) : process qualité opérationnel de relecture (via une interface web pour les annonces web) de l’ensemble des documents édités par le service communication du Groupe. Formation d’un binôme junior pour le poste dans le cadre de la croissance d’activité du Groupe et reporting au Responsable Diversité et égalité des Chances à partir de sa nomination. Rattachement Responsable Médias.
http://www.michaelpage.fr, http://www.pageinterim.com, https://www.pagedirect.fr, http://www.michaelpageafrica.com,
http://www.michaelpagejunior.com.
Participation à l'élaboration du Guide Comment recruter sans discriminer
http://www.acompetenceegale.com/discrimination/les-guides-pratiques
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Télé Bocal
- Adjoint à la Direction
2001 - 2002
http://www.telebocal.org Aujourd'hui sur la TNT, et les chaînes « web »
diffuse tous les jours de 23h à 2h - Vendredi de minuit à 3h, dimanche relâche -sur la TNT hertzienne canal 21
également sur Free canal 215 - sur Neuf box canal 330 - sur Numéricâble canal 16 -et sur Noos canal 11 canal
Adjoint au Directeur, (Contrat Emploi Solidarité).
- Audit de la situation financière et en particulier du BFR de l'association
- Fonction support senior des "Contrats Jeunes",
- mise en place des 35 heures, plannings réunions, planning tournages, etc.
- participation active aux Relations Presse et relations publiques de la structure, relations presse pour la direction sur les attributions de fréquences du CSA et la perspective TNT, etc.
- participation à la ligne éditorial du mensuel de programmes vidéo, planning des tournages militants, suivi des plannings de montage ; écriture de courts métrages de fiction, etc.
- mise à jour de la base de données adhérents et partenaires et organisation des campagnes de publipostages du fanzine et des soirées de projections de l'association
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Sida Info Service
- Directeur de la Communication
Paris
1999 - 1999
n° vert 0800 840 800 d'informations sur le HIV et les MST et dispositifs spécifiques (ligne de vie, ligne azur, jeunes et orientations sexuelles, sida info droit, etc.) Paris 75020 (CDD Cadre) Directeur Adjoint de la Communication (en fait Direction intérimaire de la Communication aux cotés de Monsieur Yves FERRARINI, Directeur – ENA – pendant un long congé maladie du titulaire)
En fait, mission de soutien et d'adjoint du Directeur et du Président de l'association pour conserver une partie des budgets de communication au sein de l'association pour les campagnes spécifiques de communication de l'association : Aujourd'hui, pour des quetsions des ynergies de moyens, d 'économies d'échelles évidentes, la majeure partie de ces budgets sont gérés, comme tous les Budgets 'Santé » et « Prévention » du Gouverrnement par l'INPES (Institut National de Prévention et D'ductaion à la Santé) : http://www.inpes.sante.fr/. Sida Info Service n'a conservé que les événementiels types « TEchno-parades », « gay prides », etc... et des budgets propres à certaine niches : SNEG (Syndicat National des Entreprises Gays), réseaux associatifs (exemple : migrants), etc...
Chef de projet de cahier des charges pour le site internet actuel http://www.sida-info-service.org , principe du « call-back »
- Audit de la communication de l'association depuis sa création, en vue du cahier des charges de la consultation d'une nouvelle agence de publicité, en particulier pour les investissements médias et hors médias : recherche documentaire sur les campagnes réalisées par l'association et ses partenaires, approche statistique des SGBD; données quantitatives et qualitatives (sociologiques et comportementales) concernant les cibles-publics visés ...revue des publications de l'association (Observation et témoignages) et de ses partenaires (Journal du Sida, etc ...).
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Éditions du Jurisclasseur Groupe Reed Elseiveer
- Assistant (cadre) de la directrice des Service Clients (CDD)
1998 - 1998
http://www.lexisnexis.fr/ Leader mondial des éditions juridiques. Assistant de la Direction de la Communication et de la Direction Marketing Direct et relationnel ou Service Client pour la conception, la planification et la mise en oeuvre des campagnes de communication directes ou de marketing relationnel, médias et hors média (planning stratégique) sur les Cibles Prospects et Clients sur un angle d'attaque créé et proposé « Jurisclasseur, votre Partenaire avec une véritable avance sur les NTIC (sous jacent : pour votre productivité)»: Stratification plus affinées des « niches markets » vers une stratégie « one to one », Conception des mailings et e-mailings, rédaction des argumentaires de télémarketing en émission et récéption d'appels, formation des équipes, planification et suivi des publipostages par volume plus restreints mais mieux ciblés et donc augmentation des taux de retour considérable, management du " call center ", logistique des actions et négociation avec les fournisseurs, http://www.juris-classeur.com
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Agence Opéra
- Chef de groupe
1997 - 1998
Agence de Bernard Roux, co-Fondateur du Groupe Euro R.S.C.G. 75017.
Chef de groupe budgets : Le Câble (C.G.V), Sari (EPAD), Mazda (automobiles), Cinq à sec, etc.
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Agence Eccla
- Chef de groupe
1997 - 1997
(meilleur et désormais quasiment seule Agence totalement spécialiste française de « Loyalty programs» Assistant Chef de Groupe au titre de Chef de Projet (remplacement maternité) responsabilité du suivi des budgets : Groupe Casino, programme clients-experts, http://www.c-online.fr/, La Grande récrée, Kiabi ...)
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Agence CHARNI, Letondal & associés.
- Directeur du developpement et chef de projet
1995 - 1996
Groupe Ow@ne. Incluant également l'École du Multimédia. Directeur du Développement
(Contrat FRAC, Fond Régional d'Aide au Conseil -financement C.C.I.P) Petite agence, et son studio interne Vocation Graphique, du style « hot shop » très créative mais sans aucune stratégie commerciale cohérente à moyen et long terme :
mise en place de celle-ci, formation au multimédia « en échange », développement du portefeuille clients par des événementiels (ex : petits déjeuners, etc) Conception, création (arborescence, " chemin de fer ") et rédaction de projets de sites internet. http://www.maria-galland.fr/
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OMNI SA service plus
- Attaché a la direction en charge du planning stratégique
1991 - 1994
Agence spécialisée dans la création, l'animation et la gestion de clubs de Fidélisation de clientèle et l'animation de réseaux commerciaux (motivation-stimulation). Prix du Meilleur Message Fidélisation Salon international du Marketing Direct 1990 Groupe incluant Le Comptoir Bleu, agence de voyages en V.p.c et d'Incentive
Attaché de direction du P.d.g et de son Directeur du développement (au début, plutôt chef de produit et en même temps, « office manager », puis et petit à petit, en charge de l'ensemble de la copie stratégie et du planning stratégique de l'agence, consulté pour toutes les grandes décisions stratégiques, jusqu'aux choix RH (embauches et autres), aux principaux investissements (Parc Apple), etc.
Recruté comme Télé-acteur au Service plus : suivi et traitement des demandes et avantages des clients des clubs gérés par la société
( ex : " Club TV Câble " club des 120.000 clients abonnés au câble en Ile-de-France) comme des partenariats « avantages clubs » avec les fournisseurs et partenaires du services, dans tous les domaines : consommation – ameubelement, éléctro-ménager, véhicules, Agence de vente DIrecte « La Compagnie Automobile» etc … voyages avec l'Agence de voyages interne « Le Comptoir Bleu » puis orientations vers la gestion des opérations de motivation-" incentive ". pour les annonceurs de l'agence et du groupe
Puis à partir de 1992 Attaché de direction du P.d.g Serge Raynal (Expert comptable et MBA " consumer behavior" Berkeley) et de son Directeur du développement : - briefings clients (et prospects), élaboration et mise en forme des recommandations stratégiques, présentations en clientèle puis assistant au P.d.g pour le planning stratégique hors média et événementiel, - gestion des appels téléphonique et du courrier des deux directions (rédaction, frappe, etc. ) agendas des deux dirigeants, gestion budgétaire, etc.- suivi opérationnel des campagnes médias et hors-médias en collaboration avec les Chefs de Produits : suivi de création et de fabrication, gestion logistique et administrative, gestion commerciale, etc. - assistant Journaliste rédacteur ou Journaliste rédacteur et suivi commercial et opérationnel des relations clients pour les comptes Paris TV câble, Canon France, Canson CAD, Banque Bred Pallas, etc.- Journaliste rédacteur en appui de la rédactrice en chef du magazine mensuel 32 pages quadri. A 120.000 ex. " Point Câble " (magazine de fidélisation des abonnés au câble à Paris) : recherches de sources, interviews, iconographie, rédaction, secrétariat de rédaction, maquette P.A.O, fabrication.- Journaliste rédacteur pour le magazine trimestriel 32 pages des pépinières d'entreprises Banque Bred Pallas- Journaliste rédacteur en chef des " newsletters " (info-bulletins) pour les forces de vente : Paris TV câble (aujourd'hui Lyonnaise Câble / Noos), Pages Jaunes ODA interne, Norwich Union, FNIH (Fédération Nationale de l'Industrie Hôtelière), Banque Bred Pallas, Groupe France Télécom (Translatel), Tickets restaurant, OCP, Canon France Bureautique ' Nomination 1992 aux oscars de la meilleure Campagne motivation Magazine Action commerciale
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DMB&B
- Chef de groupe
TORCY EN VALOIS (prés de Disneyland Paris)
1989 - 1991
marketing relationnel et Promotion ·
Formation à toutes les techniques de marketing relationnel et de promotion. Gestion, développement et suivi de nombreux Budgets
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BCA Marketing, Groupe VECTORIEL
- PDG
1987 - 1989
Créateur et dirigeant de l'Entreprise à partir d'une « junior entreprise en « loi 1901 », à 25 ans : création de la structure
à partir d'une « junior entreprise » sans capitalisation (loi 1901), puis 20 KKF de BFR : Marketing téléphonique, Marketing Direct et Édition PAO. Puis de 2 à 20 salariés en deux ans. De 20 à 200 KFF de capital. Jusqu'à 2 MFF de CA.
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Jobs d'étudiant
- Différents Jobs - Paris et Banlieue
1982 - 1984
TELE-ACTION. GROUPE BERNARD JULHIET. Levallois. 92. Télé-acteur, assistant des Consultant Presse-Edition pour les lettres hebdomadaires confidentielles du Groupe "l'Expansion " et le Groupe Télérama. Tests des argumentaires et campagnes de réabonnementMission de télévente au sein du groupe
PUBLIPRINT Régionsrégie publicitaire service petites annonces PQR Groupe Figaro
ACTI-PHONE Groupe Michel Frain Télé-acteur : réabonnement anciens abonnés France-loisirs (objectifs x 5) Missions acti-phone/R.S.C.G SEVENTEL Levi's France, régie des espaces publicitaires distributeurs.OCIL (1% logement) prise de rdv " haut niveau " (DRH, etc)
Hôtel rue Richer (près des Folies Bergères) 75009 veilleur de nuit et serveur petits déjeunés
France Loisirs St-lazare Vendeur et caissier Boutique Job d'été Vendeur
BHV rivoli rayon éléctro-ménager
Les Fous d'en Face Quartier Beaubourg. Paris Serveur (commis de salle). Hôtel Brochant Porte de clichy (Aujourd'hui Hotel Ibis) Serveur (commis de salle) petit déjeunés et déjeuners
TELERESSOURCES. Télé-acteur. Réabonnements " L'Express ", Le Grand livre du Mois.
