Jerry Rawlings DIFFO DEKO

En résumé

Entreprises

• CABINET FGR CONSEILS - Responsable du département comptable, Audit et Fiscal

  2014 - maintenant Suivie de la mission de réévaluation légale des immobilisations;
  Gestion et suivie de la rémunération mensuelle jusqu’à la télédéclaration ;
  Mise en place de la comptabilité et suivi;
  Participation à l’élaboration des business plan (plan d’affaires;
  Élaboration des DSF OHADA ;
  Montage et Suivi des dossiers de demande de crédit ;
  Formation et encadrement des stagiaires.
  

• Cabinet FGR CONSEILS - FISCALITE

  2013 - maintenant Montage des déclarations mensuelles fiscales et sociales ;
  Élaboration des DSF OHADA ;
  Suivi des contrôles et des contentieux fiscaux et CNPS
  Mise à jour du dossier fiscal et CNPS des Clients

• Cabinet FGR CONSEILS - AUDITEUR STAGIARE

  2013 - maintenant Révisions des comptes et justifications des soldes ;
  Montage des déclarations mensuelles fiscales et sociales ;
  Rédaction des supports de séminaires ;
  Participation à des séminaires de formation à ARDH APAVE (quelques thèmes développés : Initiation à la fiscalité camerounaise, maîtrise des aspects juridiques, fiscaux, sociaux et comptables de la paie, Gestion des stocks et des approvisionnements et des entrepôts, Révision fiscale et comptables des comptes, Analyse et interprétation de la DSF OHADA, ...) ;

• CABINET FGR CONSEILS - COMPTABLE PAIE CABINET FGR CONSEILS

  2013 - maintenant • Prépare les éléments nécessaires au traitement de la paye (fichier du personnel, fichier des prêts, soldes de tout compte, traitement des fiches de pointage… );
  • Examine les demandes de prêts et émettre des avis;
  • Veille à l'attribution des avantages sociaux dus et exigibles;
  • Traite et contrôle les éléments fixes et variables de la paye
  • Conçois les requêtes de fichiers adaptées pour répondre aux interrogations relatives aux données du personnel
  • Traite les régularisations et les anomalies de Paie
  • Effectue la vérification technique des ordres de règlement des allocations congés et des avances diverses;
  • Émet les états de la paye (trésorerie, bulletins de paye ; vérification technique des ordres de virement);
  • Suit le classement de l'ensemble des dossiers paye;
  • Gère les dossiers personnels du personnel;
  • Monte les déclarations d'impôts, taxes et cotisations sociales sur salaires;
  • Sauvegarde les fichiers de paye et effectuer la clôture mensuelle
  • Prépare la déclaration annuelle de salaire Préparer et contrôler tous les documents mensuels de déclaration d'impôts, taxes et cotisations sur salaires pour transmission aux administrations (Trésor Public, CNPS,...);
  
  Parfaite maitrise du logiciel SAARI PAIE
  

• FGR CONSEILS - AUDITEUR

  2013 - maintenant Révisions des comptes et justifications des soldes ;
  Audit des immobilisations de micro finance ;
  Participation à l’Audit des de la trésorerie ;
  Participation à la mise à jour du manuel des procédures ;
  Participation à la mission d’audit opérationnelle, comptable et fiscal au Congo pointe noire en 2013;
  Participation à la mission de révision général des comptes et de l’arrêtée des états financiers au 30 juin 2014 au Congo pointe noire ;
  Audit de conformité de la paie .
  

Formations

• Institut Supérieur De Management (ISMA) (Douala)

  Douala 2015 - maintenant MASTER 2

• Institut Supérieur Management isma (Douala)

  Douala 2014 - 2014 Master 1en Finance et Comptabilité

• Institut Supérieur Professeurs Réuinis ISPR (Douala)

  Douala 2013 - 2013 Licence Professionelle
  
  Audit et contrôle de gestion, finance et comptabilité

• Collége Moderne Bilingue De La Maturité (Douala)

  Douala 2007 - 2009 Baccalaureat G2
  
  Comptabilité et gestion des entreprises

Réseau

• Agnes NDOH NICHENG

• Aurelie Peggy MAPONDJOU

• Don Rodrigue ATANGANA

• Gabriel TSIDIE

• Guy_alain TCHUISSEU TCHAMBA GUY-ALAIN

• Jacqueline HENGA

• Jacques MOUTOMBO EKAMBI

• Laure TOM

• Prudence Ginette TETGA

• Rosette TCHAPMI