DOUALA
VOULEZ-VOUS DÉCIDEZ LA TAILLE DE VOS FUTURS SUCCÈS OU DE VOTRE BONHEUR ?
QUE VOULEZ-VOUS ÉCRIRE DANS LA MAGNIFIQUE HISTOIRE DONT VOUS VOULEZ VIVRE ?
VOULEZ-VOUS IMPACTER VOTRE VIE ET VOTRE MONDE ?
QUEL REVENU, QUELLE CARRIÈRE ET RÉPUTATION VOULEZ-VOUS AVOIR ?
« L’ultime bonheur de toute personne est de développer, vivre et jouir de son plein potentiel ».
Comme toute personne qui aspire à plus de bonheur, il vous est sans doute arrivé de vous poser les questions suivantes : Quels sont mes origines ? Quels sont mes repères ? Qu'est ce que je vaux ? Quelle est ma véritable valeur ? Quels sont mes vrais atouts ? Quel est mon potentiel ? Quelles sont mes aptitudes et talents ? De quoi suis-je capable ?
Des questions sans importance diraient certains, si elles le sont pourquoi certains hommes et entreprises réussissent la où d'autres échouent ? Peut-on réussir des projets importants avec peu de moyens (argent, diplômes, relations) ? Questions sans réponses direz-vous, parierez vous là dessus ?
Par ailleurs, savez-vous que la plus part des maux de la société ainsi que nos souffrances individuelles ne sont que la conséquence du manque de maîtrise des potentiels individuels ? Accepterez-vous lorsqu'on affirmera qu'il est possible de construire des relations harmonieuses avec tout le monde (entourage familial, social, professionnel et politique) ? Pouvez-vous réussir efficacement en situation de stress, d'inconforts ou de crise ?
La concurrence et la compétition dans nos rapports interpersonnels, professionnels, économiques et politiques deviennent rudes. Les cadres et managers d’entreprises qui veulent demeurer performants doivent savoir vivre et travailler sous pressions. Même si cette atmosphère de tension permanente favorise « l’instabilité émotionnelle » : la plus redoutable prison des compétences qui empoisonne notre vie, nos communications, nos relations et nos activités avec toutes sortes de gangrènes.
Dans un tel environnement, 95 % des cadres ont perpétuellement soif d’optimiser leur développement personnel afin d’exploiter et jouir de leur pleines capacités pour s’adapter et se réaliser au mieux à travers la vision de leur entreprise. Malheureusement, peu de personnes et d'organisations atteignent efficacement leurs objectifs devant un tel problème. Vous avez la capacité de faire la différence. Saisissez-là !
Il vous est maintenant possible de vous imposer, en devenant le leader performant dont vous avez toujours rêvés. Vous pouvez réaliser vos ambitions quel que soient vos origines, votre niveau intellectuel, votre pouvoir économique, vos relations, votre travail ou votre organisations.
En tant que coach et auteur de plusieurs programmes de révolution du leadership et du management des hommes et des organisations, il est impératif pour moi de vous rappeler ceci : « un gramme d'action vaut 10.000 kilos de connaissances ».
Comme Nelson Mandela, Thomas Edison, Bill Gates, Martin Luther King, Henry Ford, Victor Fotso, la seule chose dont vous avez besoin c'est une préparation adéquate. Passez à l'action et devenez maître de votre destin !
NB : Les Formations "HARMONY SUCCESS" sont la préparation qu'il vous faut.
Profitez maintenant ainsi que les conseils, séminaires, conférences et formations du coach Joseph NGUEFACK de POLYCOM CONSULTING.
JOSEPH NGUEFACK
AFRICAN COACH & POTENTIAL BUILDING,
- COACH DE MANAGERS, ENTREPRENEURS, HOMMES ET FEMMES D'AFFAIRES, DIPLOMATES, LEADERS POLITIQUES ET D'ASSOCIATIONS, ETC.
- Maitrise des valeurs traditionnelles Africaines de développement humain.
- Coaching systémique et développement personnel intégral,
- Team and leadership building,
- Développement de potentiels individuels et collectifs,
- Bâtisseur de réputation et charisme d'impact,
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Mes compétences :
PLANEUR STRATEGIQ
EXPERT EN DEVELOPPEMENT HUMAIN
Coaching individuel
Pas de formation renseignée
