Julie DESCHERRE

En résumé

Entreprises

• ACTUAL - Assistante RH

  Laval 2016 - maintenant Administration du personnel

• Socopa Viandes Evron - Chargée de développement RH

  2014 - 2016 - Ensemble du processus de recrutement.
  - Gestion du temps.
  - Eléments variables de paie et soldes de tout compte.
  - Gestion des campagnes des entretiens annuels.
  - Communication interne et externe : Mise en place de partenariat, Refonte des dossiers d'intégration, création de plusieurs diaporama, organisation d'événements, création d'affiche, création des "Visites de site" des salariés.
  - Autres : Organisation de formations, participation à des réunions CE/DP, Elections professionnelles etc,

• Randstad Inhouse Services - Assistante Responsable de compte

  Saint Denis La Plaine 2014 - 2014 - Recrutement : Sourcing, diffusion des annonces, Entretiens téléphonique, Session de recrutement, tests et entretiens, sélection des candidats retenus, pré-intégration formation hygiène et sécurité, remise des EPI et visite du site, intégration au poste, etc.
  
  - Gestion du personnel : élaboration des contrats de travail, élaboration des plannings, saisie des relevés d'heure, suivi de mission, création et mise a jour des dossiers des intérimaires, gestion des visites médicales, communication des événements du CE, etc.
  
  Formation d'une semaine à Paris sur la législation, le concept Inhouse et le logiciel Osmose.

• Andegave Communication - Stagiaire en Communication

  2014 - 2014 - Street marketing
  - Opérations de communication pour les sites touristiques proches d'Angers : terra botanica, le festival d'Anjou, la foire d'Angers...
  - Prospection, contact avec les commerçants et lancement de l’hebdomadaire Angers.maville.com.

• LDC - Agent de production

  2012 - 2014 Vacances scolaires passées dans les services découpe et conditionnement de volailles.

• Expert - Apprenti Manager

  2011 - 2013 - Missions commerciales : vente et gestion courante (commandes, mise en rayon, mise en valeur des produits et analyse des performances).
  
  - Missions de management : planning, réunion et réorganisation du SAV.
  
  - Projet de développement de la clientèle jeune par une action de communication : création d'une page Facebook pour le magasin et administration de cette page.

Formations

• CNAM

  Le Mans 2014 - 2015 Responsable Ressouces Humaines

• Université Angers

  Angers 2013 - 2014 Licence Sciences Economiques et Gestion parcours Marketing
  
  Licence Sciences Economiques et Gestion parcours Gestion à l’université d’Angers (49) spécialité Marketing – Faculté de Saint Serge. Matières étudiées : Marketing, Management de la force de vente, Distribution, Gestion des Ressources Humaines, Contrôle de Gestion, Droit Social, Droit des Sociétés, Droit du marketing, Economie Internationale, Anglais, Gestion fiscale…

• Lycée Victor Hugo (Chateau Gontier)

  Chateau Gontier 2011 - 2013 BTS Management des Unités Commerciales
  
  BTS Management des Unités Commerciales au lycée Victor Hugo de Château-Gontier (53) – Major de promotion de l’académie de Nantes.
  Matières étudiées : Gestion de la relation commerciale, Management et Gestion des Unités Commerciales et Management de l’équipe, Développement de l’unité Commerciale, Economie, Droit, Management des entreprises, Communication, Informatique Commerciale, Culture général

• Lycée Victor Hugo (Chateau Gontier)

  Chateau Gontier 2008 - 2011 Bac Scientifique

Réseau

• Adeline DANAIS

• Bastien GUIGNARD

• Cédric BERNARD

• Ethis RESSOURCES HUMAINES

• Farida BERKANE

• Léo BOZZANI

• Lionel AUBAN

• M. Lénaïc BERTHELOT

• Vincent PERARD