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Julie SUMATRA

LYON

En résumé

Bienvenue sur mon profil,

Psychologue du travail, j’ai tout d'abord évolué dans le milieu de l'expertise CHSCT. Recevoir des salariés en entretiens, observer l'activité de travail, proposer des actions d'amélioration des conditions de travail ont été mes principales tâches.

J’ai récemment complété mon parcours grâce à l’obtention d’une licence « Gestion des Ressources Humaines » en alternance à l’Adapei69. Cette expérience m'a permis :
- de développer des compétences métiers (mission handicap, recrutement, formation, etc.)
- d’élargir mon analyse des problématiques organisationnelles

Actuellement, je suis à la recherche de nouvelles opportunités dans les domaines de la prévention des risques professionnels (diagnostic, accompagnement, formation, etc.) ou des Ressources Humaines.

Mes compétences :
Word
Excel
Powerpoint
SPSS
Tests psychométriques
Sourcing
Internet
Bilan de compétences
Projet RH
Recrutement
Audit organisationnel
Formation
Conseil en Orientation scolaire et professionnelle
Psychologie du Travail
Ressources Humaines
Ecoute active
Techniques d'entretien
Méthodologie de la recherche
Analyser écouter réfléchir agir
Relationnel
Résistance au changement
Conduite du changement
Expertise CHSCT
Handicap
Diversité

Entreprises

  • Cabinet Experts CE - Psychologue du Travail

    2017 - maintenant Principales missions :
    -Assistance psychologique
    -Diagnostic des RPS
    -Formation aux représentants du personnel
    -Expertise CHSCT

  • Fondation OVE - Gestionnaire RH-Paies

    Vaulx-en-Velin 2017 - 2017 Administration du personnel (rédaction de contrat de travail, attestations diverses, courriers, etc.)
    Saisie des éléments variables de paie
    Réalisation des DSN mensuelles
    Gestion du plan de formation

  • Berger-Levrault - Assistante RH-Paies

    Paris 2016 - 2017 Réalisation des DADS-U pour un portefeuille de clients.

  • ADAPEI - Assistante Ressources Humaines

    Lyon 2015 - 2016 - Déploiement de la politique emploi handicap (mise en place et suivi d’actions : sensibilisation, information, accompagnement, maintien dans l’emploi)
    - Suivi des formations réglementaires
    - Gestion du recrutement (profil médico-social)
    - Suivi et analyse des entretiens professionnels
    - ...

  • CM&A (Conseil, Mangement & Audit) - Psychologue du Travail

    2014 - 2015 Interventions auprès des CHSCT :
    - Analyser des situations de risques graves ou de projets importants (conditions de travail, organisation, contenu de travail, stress, risques psychosociaux)
    - Élaborer un diagnostic, des préconisations destinées à prévenir les risques professionnels

  • CM&A (Conseil, Management & Audit) - Psychologue du Travail

    2014 - 2014 Interventions auprès des CHSCT :
    - Analyser des situations de risques graves ou de projets importants (conditions de travail, organisation, contenu de travail, stress, risques psychosociaux)
    - Élaborer un diagnostic, des préconisations destinées à prévenir les risques professionnels

  • Myriade Formation - Formatrice consultante stagiaire

    2012 - 2013 Les missions réalisées :

    - Rechercher des appels d’offre de formation (internet et contacts téléphoniques)
    - Répondre aux appels d’offre
    - Analyser des besoins de formation
    - Rédiger un programme de formation (objectifs, contenu, méthodes, évaluation…)
    - Préparer une action de formation : progression pédago, méthodes, documentations, supports…
    - Rédiger des comptes-rendus de formation et d’évaluation.
    - Réaliser les suivis des formations.

  • Université Paul Valéry - Tutrice pédagogique

    2012 - 2013 - Coordination de la phase de diagnostic des étudiants de L1 potentiellement décrocheurs

    - Conception et animation d’ateliers d’accompagnement en orientation et d’aide à la réussite
    universitaire

    - Évaluation des ateliers (démarche qualité : définition d’indicateurs, réalisation de l’évaluation,
    proposition d’axes d’amélioration)


  • RH Partners -  Assistante Recrutement stagiaire

    Royan 2011 - 2012 Recrutement de candidats selon les demandes des entreprises.
    Missions réalisées :
    - Sourcing
    - Entretien téléphonique
    - Correction Tests
    - Phoning
    - Pige annonce

Formations

  • CNAM Lyon

    Lyon 2015 - 2016 Licence 3 Gestion des Ressources Humaines

  • Université Paul Valéry

    Montpellier 2012 - 2013 master 2

    Psychologie du Travail et des Organsiations

  • Universityé Paul Valéry (Montpellier)

    Montpellier 2011 - 2012 Master 1

    psychologie sociale du travail et des organisations

  • Université Montpellier 3 Paul Valery

    Montpellier 2008 - 2011 Licence

  • Lycée Leconte De Lisle (Saint Denis)

    Saint Denis 2007 - 2008 baccalauréat

    Littéraire option arts plastiques

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