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Ressources humaines | Marseille (13000)
2020 - maintenant
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LEROY MERLIN AUBAGNE
- Responsable Ressources Humaines
2013 - maintenant
Poste à double dimensions:
Stratégie et Développement RH:
- Membre du Comité de Direction
- Business Partner
- Facilitateur
- Manager d'influence
Opérationnel:
- Garantir la gestion administrative du personnel et contribuer par son expertise et son influence à la mise en œuvre au sein du magasin des politiques sociales et humaines de l'entreprise.
- S’assurer en permanence que les décisions prises dans la gestion des RH (profils, recrutement, intégration, plans de formation …) sont orientées vers la satisfaction client.
-Assurer ou superviser la gestion administrative du personnel : Saisir ou contrôler les informations de paie, gérer les contrats de travail et l'ensemble des formalités d'embauche, suivre la médecine du travail
- Assure l’animation des IRP : CE, DP, CHSCT.
- Organiser et gérer la communication dans le magasin (affichage, journal interne…).
- Faire partie du réseau RH de l’entreprise ; à ce titre utiliser les outils, effectuer des reportings et participer aux synergies.
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Decathlon
- Responsable Gestion du Personnel
Niort (79000)
2012 - 2013
- Suivi administratif du personnel (Entrées/Sorties, Paie)
- Animer et accompagner les managers sur le respect de la legislation du travail et des accords internes
- Recrutement
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Decathlon
- Responsable univers
Niort (79000)
2010 - 2013
- Gestion et pilotage d'un compte d'exploitation
- Management et animation
- Définition, animation et suivi des orientations commerciales de l'univers
- Gestion des linéaires ( stock, offres commerciales, communication, Merchandising)
- Service clients
- Participation à la relocalisation du magasin ( Politiques commerciales, choix de gamme, Implantations)
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Macif
- Assistant chef de produits
Niort
2009 - 2009
Direction Marketing et Développement, siège social.
