2013 - maintenant1. Gestion des risques opérationnels et conformité
• Superviser, coordonner et contrôler les activités de l’unité
• Elaboration et mise à jour permanente de la cartographie des risques: l’identification, la classification et la catégorisation des risques inhérents à la banque ainsi que les dispositifs de contrôle interne associés
• Evaluer et prendre des mesures pour réduire les Risques opérationnels en renforçant la cohérence et l’intégrité du dispositif de maîtrise des risques et de contrôle interne. (Risques de pertes résultant d'une inadaptation ou d'une défaillance imputable à des procédures, personnels et systèmes internes ou à des événements extérieurs):
• Assurer la sensibilisation et la conscientisation des employés d’Advans Banque Congo sur la gestion des risques opérationnels, animer/participer à des formations
• Validation des procédures/politiques sous l’angle du risque, des contrôles et de la conformité
• Consolider, analyser les reporting de contrôle de supervision réalisés par tous les départements de la banque, proposer des solutions correctrices
• Assurer la conformité des normes et règles internes à la banque et à celle en vigueur dans le pays (RDC) ; piloter et coordonner les dispositifs de lutte Anti-blanchiment d’argent et les déclarations de soupçon auprès des autorités
• Définir et mettre en œuvre des contrôles dédiés sur les zones de risque prioritaires pour la banque et de la surveillance et du reporting des contrôles de supervision des différents responsables sur l’ensemble de leurs activités
• Revoir et valider les délégations & habilitations des employés : délégations de crédit, validation de certaines transactions, droits d’accès aux systèmes (SAGE, ORBIT, etc.)
• Piloter et coordonner la mise en ouvre de la politique globale de continuité d’activité et de gestion de crise de la banque (BCP)
2. Gestion du risque crédit
• Superviser, coordonner et contrôler les activités de l’équipe d’analystes crédit
• Superviser les comités « Provisionnement » PME en collaboration avec le Département Finance
• Cordonner la surveillance et les analyses de sinistralité, d’exposition et de concentration du portefeuille crédit de la banque
• Définir et proposer à la direction générale les délégations, les critères d’éligibilité des membres du comité de crédit
• Concevoir et mettre en œuvre les évolutions nécessaires au renforcement du dispositif de maîtrise du risque crédit (politique crédit, limites d’exposition, fiches sectorielles, etc.) ;
• Participation au processus de création/révision des politiques, procédures et méthodologie de crédit
• Assurer la sensibilisation et la conscientisation des employés d’Advans Banque Congo sur la gestion du risque de crédit, animer/participer à des formations
3.4. Animation des comités risques
• Préparer les différents reporting et rapports à destination de la Direction Générale et Comité Risques de la banque
• Animer les comités Risque Crédit et Risques Opérationnels et conformité au niveau de la banque
• Préparer les différents reporting et rapport à destination du comité Risques Groupe et participer à ces comités
BPCE Assurances
- Auditeur interne (CDI)
PARIS2011 - 2013
GE Money Bank, Direction du Risque, La Défense
- Analyste du Risque Opérationnel : Contrôle Interne, Gestion de la lutte antifraude (Apprentissage)
2009 - 2011Analyse du Risque Opérationnel :
• Cartographie des risques opérationnels de GEMB
• Gestion de la remontée des pertes opérationnelles
Contrôle interne :
• Contrôle des processus de la direction du Risque et des Directions d’activités (Auto et Conso)
• Révision des processus caducs, Mise ne place et suivi de plans d’actions
• Présentation des résultats des contrôles et plans d’actions en Comité de Direction
Gestion de la lutte contre la fraude :
• Analyse de second niveau des dossiers frauduleux et gestion appropriée
• Suivi de la stratégie de lutte contre la fraude (Reporting, Trackers, Processus de gestion, Formation des collaborateurs)
• Gestion et suivi des projets informatiques antifraudes et de sécurisation des processus
SIMPLEX, location d’outillage industriel, Montréal QC
- Organisateur au service transport et livraison (Stage Avril-Juin)
2008 - 2008• Création et réalisation d’un contrôle des coûts pour la flotte de camion
• Création d’un tableau de bord pour un suivi des coûts tout au long de l’année
• Formation des collaborateurs pour prise en charge de l’outil et de l’enrichissement
• Présentation à la direction du projet avec analyse et conseil pour réaliser 20% d’économie à court terme
GE Money Bank, Direction des Opérations, La Défense
- Chargé de projets internes (Apprentissage)
2008 - 2009Projets :
• Rationalisation des outils de gestion (Téléphonie, Courrrier de gestion, Script de Front Office)
• Formalisation et mise à jour des procédures de gestion en conformité avec la loi de modernisation de l’économie (LME)
Communication interne :
• Présentation à la direction, Communication transversale, Formation des collaborateurs
--> Economie sur budget 2010, Amélioration relation client, Mise aux normes législatives
GE Money Bank, Service Relation Client crédit automobile, La Défense
- Expert automobile (CDD Juillet / Août)
2007 - 2008• Gestion de la relation client : Front et Back office
Cabinet Bart, courtage en assurances, Paris 16ème
- Gestionnaire sinistres (CDD)
2006 - 2006• Gestion de la relation client : Front et Back office
Formations
Paris Ouest La Défense (Courbevoie)
Courbevoie2010 - 2011Master de Contrôle de gestion et Audit
