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Juliette WIACEK
- Responsable Ressources Humaines à temps partagé
2016 - maintenant
missions variées en fonction du besoin client :
- aide au recrutement
- administration du personnel
- gestion et édition des paies
- création et gestion du plan de formation
- disciplinaire
- relations sociales
- veille juridique
- rédaction et négociation d'accords entreprise
expériences réalisées dans des PME des secteurs du Bâtiment, Travaux Public, Immobilier, Automobile, Transport, Carrières et Matériaux, sport, commerce de gros, bureau d'études, industrie agroalimentaire, commerce de détail et d'habillement, chimie, ...
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Bigard
- Gestionnaire Ressources Humaines
Quimperlé
2014 - 2016
Site de 300 salariés
Gestion :
- du recrutement : gestion des relations avec les partenaires emplois, passage d'annonce, entretiens, sélection et intégration des nouveaux salariés
- de l'administration du personnel : contrats de travail, DPAE, DMMO, visites médicales, mutuelle et prévoyance, mise à jour du SIRH, ...
- de la paie : gestion des variables, vérification de la conformité des bulletins, éditions des SDTC, certificat de travail, ...
- de la formation : gestion du plan de formation annuel, gestion des demandes de DIF, constitution des dossiers de prise en charge OPCA, ...
- de la GPEC : gestion et organisation des entretiens annuels de progrès, des demandes d'évolution et de mutation interne
- du disciplinaire : rédaction des courriers allant de la mise en garde au courrier de licenciement, réalisation d'entretiens préalables à sanction
- des relations sociales : participation aux réunions CE/DP, réalisation des comptes rendus, organisation des élections professionnelles, ..
- des indicateurs RH : suivi hebdomadaire de l'absentéisme, des emplois précaires, analyse du taux de rétention des nouveaux salariés et plus généralement du turnover
- veille juridique
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AGEFOS PME
- Conseillère en formation
Paris
2013 - 2013
- Accompagnement des entreprises dans leurs projets de recrutement et/ou de développement des compétences de leurs salariés
- Réalisation de l’ingénierie financière des projets
- Information et conseil auprès des entreprises adhérentes sur le domaine juridique de la formation professionnelle et de la professionnalisation
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Teleperformance
- Chargée des Ressources Humaines
Asnières sur Seine
2011 - 2013
Site de 500 salariés
- administration du personnel : contrats de travail, déclarations, avenants, courriers divers, ...
- disciplinaire : rédaction de courriers allant de la mise en garde au licenciement
- suivi des indicateurs sociaux : création de tableaux de bord, suivi et préconisations
- développement RH : études approfondies sur des problématiques RH (turnover, disciplinaire, ...)
- missions diverses : GPEC, SIRH, communication interne, enquêtes de satisfaction, participation à l'organisation des élections professionnelles, renfort en recrutement (présélection téléphonique), ...
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Epitech
- Stage chargée de recrutement
Paris
2011 - 2011
participation à l'ensemble du processus de recrutement :
- réalisation et diffusion des offres d'emploi
- sourcing cv
- réception et analyse des candidatures
- entretiens téléphoniques
- entretiens physiques
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Norauto
- Stagiaire
SAINGHIN-EN-MELANTOIS
2010 - 2010
avril - août 2010 :
- responsable financement : développer le nombre d'adhésions à la carte norauto plus (carte de fidélité et de financement)
- mise en place d'un service carte grise
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Think up
- Stagiaire
2009 - 2009
avril - juin 2009 :
études marketing sur le lancement d'un nouveau concept :
- étude de marché
- étude de la concurrence
- sondages auprès des clients potentiels
- devis
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