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July BROZEK DERIEPPE

Lille

En résumé

Mes compétences :
Organisation
Développement commercial
Pilotage projets stratégiques
Lean management
Amélioration continue
Management
Conduite du changement
Pilotage de la performance
Optimisation des process
Communication externe
Marketing direct
Communication interne

Entreprises

  • Crédit Mutuel Nord Europe - Responsable Marchés des Particuliers, Patrimonial et Associations

    Lille 2018 - maintenant
  • Caisse d'Epargne Nord France Europe - Responsable marketing et communication digitale

    Lille 2016 - 2018 Soutien du réseau commercial par l'élaboration et la mise en place d'actions commerciales en cohérence avec les enjeux du marché des particuliers. Marché prépondérant dans les résultats de l'entreprise. Vision stratégique du marché.
    Rédaction et diffusion de la communication au réseau commercial (260 points de ventes).
    Rédaction et diffusion de la communication aux clients (sms, internet, écran dynamique agence, e-mailing, création blog,,...).
    Enjeu de développement de la communication autour des canaux digitaux.
    Pilotage d'une équipe de chefs de produits et de chargés de communication.
    Manager de manager.
  • Caisse d'Epargne Nord France Europe - Co fondatrice du réseau féminin de la Caisse d'Epargne Nord France Europe

    Lille 2014 - 2018 Je suis une des 6 fondatrices du réseau des femmes de la Caisse d’Epargne Nord France Europe : Les Elles de la NFE.
    Les entreprises ayant le mieux traverser les récentes crises financières sont celles ayant une mixité à tous les niveaux de l’entreprise. Il est donc dans l’intérêt des entreprises de promouvoir la mixité à chaque niveau. Pour que cela soit faisable, il est important que chaque femme prenne conscience de son potentiel et ose lever ses freins qu’elle s’impose à elle-même.
    Le réseau a donc pour objectif la mise en place d’action concrètes telles que le développement du mentoring, l’organisation d’évènements amenant les femmes à se créer un réseau, la sensibilisation contre les stéréotypes…
  • Caisse d'Epargne Nord France Europe - Directeur e-agence bancaire

    Lille 2014 - 2015 Développement du fonds de commerce de cette agence bancaire en ligne créée depuis 2 ans.
    Pilotage et rentabilisation du centre de profit.
    Management de l'équipe.
    Accompagnement des agences bancaires physiques dans la digitalisation de la relation avce les clients.
    Optimisation des processus de ventes à distance.
  • Caisse d'Epargne Nord France Europe - Responsable Département Ingénierie et Activités Transversales et ISO 9001

    Lille 2012 - 2014 Management d'une équipe de 8 personnes.
    Responsable qualité ISO 9001.
    Périmètre du département : bancarisation, crédit, monétique, épargne, titres, assurances, successions, fonds, moyens de paiement.
    Activités du département : optimisation des processus de production et du fonctionnement des unités de back office, maîtrise d'ouvrage, paramétrage.
    Pilotage du sytème qualité ISO 9001 de la direction du back office (animation, réalisation des audits, développement du système qualité).
  • Caisse d'Epargne Nord France Europe - Directeur de projet Amélioration Continue

    Lille 2011 - 2012 Mise en place d'une démarche d’amélioration continue dans l’entreprise via pilotage par les processus et le management visuel.
    Réduction des gaspillages, qualité servie au client et amélioration de la transversalité sont les maîtres mots de ma mission.
  • Caisse d'Epargne Nord France Europe - Responsable de projets organisation

    Lille 2007 - 2011 Pilotage de projets stratégiques d’organisation et d’optimisation de processus.
    Gestion du plan projets de l’entreprise. Animation et reporting auprès du Directoire.
    « Bras droit » du Responsable de Département Organisation et Maîtrise d’Ouvrage.
  • Caisse d'Epargne des Pays du Hainaut - Chef de projets organisation

    2004 - 2007 Pilotage de projets d’organisation et de maîtrise d’ouvrage.
    Participation au projet de fusion de trois Caisses d’Epargne (pilotage global du projet, reengenering de processus, business plan).
  • Caisse d’Epargne des Pays du Hainaut - Stagiaire en organisation

    Orvault 2003 - 2003 Accompagnement des projets d’organisation de la direction.
  • Caisse d’Epargne des Pays du Hainaut - Chargée d’organisation

    Orvault 2003 - 2004 Pilotage d’un projet visant à mettre en œuvre la réglementation internationale « Bâle II ».
  • CCAS de l'EDF - Direction Régionale Normandie–Pays de Loire - Stagiaire en ressources humaines

    2002 - 2002 Audit et optimisation d’activités (ressources humaines et restaurants d’entreprise).

Formations

  • Carron Consultants

    Paris 2012 - 2012 Qualification à l'audit de certification ISO 9001

    ISO 9001
  • Accenture - BPCE (Paris)

    Paris 2012 - 2013 Green Belt Lean Six Sigma

    Lean Six Sigma
  • Université Lille

    Lille 2002 - 2003 DESS Organisation du Travail et Conduite du Changement
  • Université Valenciennes (Valenciennes)

    Valenciennes 1998 - 2002 Droit

Réseau