Justine PROTIN

En résumé

Entreprises

• Leroy Merlin - Chargée de missions RH

  Lezennes 2016 - maintenant

• Toyota Motor Manufacturing France - Chargée de recrutement

  Onnaing 2015 - 2016 Recrutement de masse d'agents de production:
  - Sourcing,
  - Animation de réunions d’informations,
  - Entretiens téléphoniques,
  - Organisation des différents tests de recrutement (théoriques et pratiques),
  - Entretien de recrutement, validation des candidatures,
  - Rédaction des contrats de travail et documents relatifs à l’intégration,
  - Suivi des périodes d’essai et du turn-over.
  
  
  Projets:
  
  - Mobilité Interne : analyse de la situation de départ sur le terrain, développement de la procédure existante, et réécriture de celle-ci.
  
  - Etude du Turn-over : travail sur les différentes causes possibles du turn-over des agents de fabrication, définition et déploiement des contre-mesures.

• Vallourec Tuberie d'Aulnoye - Assistante ressources humaines

  Boulogne-Billancourt 2012 - 2015 En charge de la communication interne, du recrutement des apprentis et des stagiaires, de la gestion des réunions avec les représentants du personnel, du suivi des polyvalences.
  
  > Communication: Gérer les flashs infos. Mettre à jour les supports de communication (écrans, panneaux). Participer aux actions de communication usine. Coordonner notre journal interne. Organiser les événements ponctuels de l'usine.
  
  > Recrutement des apprentis et des stagiaires: Assurer les recrutements des stagiaires et des apprentis (demande, conseil, validation de la mission et du niveau d'étude attendu, recrutement et suivi des apprentis).
  
  > Réunions avec les représentants du personnel: Rédiger et envoyer les convocations et les comptes rendus. Être garante de la gestion des documents liés à ces réunions.
  
  > Suivi des polyvalences: Mettre à jour notre logiciel interne de la gestion des équipes et de la polyvalence. Coordonner les actions de développement de ce logiciel.
  

• Johnson Controls - Stagiaire assistante Ressources Humaines

  Colombes 2012 - 2012 Johnson Controls Villeneuve d'ASCQ (59) (Environ 250 salariés)

Formations

• IAE

  Valenciennes 2015 - 2017 Master

• CNAM

  Valenciennes 2014 - 2015 Licence 3

• Université Les Tertiales (Valenciennes)

  Valenciennes 2012 - 2014 DUT GEA

• ESDHEM (ESC LILLE)

  Lille 2011 - 2012 Double cursus: Prépa et 1ere année de licence de droit
  
  Préparation aux concours des grandes écoles de commerce type ISEG, ESSCA, EDHEC.
  
  Licence de droit: 1ere année validée

• Lycée Privé Notre-Dame De Sion

  Saint Omer 2010 - 2011 Baccalauréat Economique et Social

Réseau

• Celine GANDILLET

• Christopher LALLAIN

• Evrard BAKOUA

• Hugo SEILER

• Mohamed Ghaly BOUKAR

• Noémie DEBRUYNE

• Olivier CHEVALIER