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Laëtitia IPPOLITOFF

LYON

Electionsmunicipales 2026

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Résultat de la municipale dans le Rhône

En résumé

Mes compétences :
Recrutement
Gestion de projet
Gestion du personnel
GPEC
Gestion de la formation
Budgétisation
Ressources humaines
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Microsoft Word

Entreprises

  • AUTOCARS PLANCHE (Groupe Keolis) (Villefranche sur Saône) - Chargée de missions juridiques & sociales

    2014 - maintenant Juridique :
    . audit social de 3 filiales (étude du statut social par rapport à la CCN, aux différents accords et engagements unilatéraux en vigueur, analyse des risques et opportunités),
    . mise en place de la base de données économiques et sociales,
    . mise en œuvre des obligations sociales relatives à la pénibilité,
    . dénonciation d’accord collectif,
    . procédures disciplinaires (transaction, avertissements…)

    ADP : répondre aux questions des salariés et managers, courriers à l’Inspection du travail

    Projets transverses :
    . création de tableaux de bord,
    . réalisation de procédures afin d’optimiser l’efficacité du service RH

  • SAINT JEAN INDUSTRIES (Saint Jean d'Ardières) - Chargée de missions RH - Contrat pro

    2012 - 2013 - Relations sociales (Préparation, suivi et participation aux réunions DP / CE / CHSCT)
    - Recrutement (Rédaction et diffusion d'annonces, présélection téléphonique, entretien d'embauche avec les managers, rédaction du contrat de travail, intégration des nouveaux collaborateurs....)
    - Formation (Elaboration du plan de formations 2013, organisations et suivi des formations, gestion des demandes de DIF...)
    - Administration du personnel (DUE, divers courriers, élaboration et suivi des indicateurs sociaux, notes de service...)
    - Droit social (Gestion d'un dossier d'inaptitude d'origine non professionnelle, procédures disciplinaires)
    - GPEC et rémunération (Gestion des organigrammes, entretiens annuels, suivi et mise à jour des grilles de salaires)
    - Projets divers ponctuels (organisation d'une visite d'école sur nos sites de production,...)

  • CPS TECHNOLOGIES (Groupe ABNote) (Craponne) - Assistante Ressources Humaines - Contrat d'apprentissage

    2011 - 2012 - Administration du personnel (DUE, courriers, médecine du travail, DMMO...)
    - Gestion du recrutement et intégration des salariés (établissement du profil, diffusion de l'annonce, tri et suivi des candidatures, entretiens...)
    - Formation (création du plan 2012, organisation des formations, relation avec l'OPCA, gestion des compteurs DIF...)
    - Reporting social (suivi de l'absentéisme, des heures supplémentaires, de l'intérim, des entrées/sorties...)
    - Organisation et animation des réunions DUP et CHSCT (pas de syndicats) avec le PDG
    - Réalisation d'un diagnostic Pénibilité et d'un plan Egalité Hommes/Femmes
    - Animation auprès du Comité de Pilotage sur le sujet des entretiens annuels
    - Veille sociale
    ...

    --> Mémoire professionnel : "Comment accompagner les PME dans la mise en œuvre d'un accord d'intéressement ?"

  • NOVEXIA (Groupe ENSTO) (Villefanche Sur Saône) -  Assistante Ressources Humaines - Stagiaire

    2011 - 2011 - Création et mise à jour des définitions de fonction (ouvriers, employés, cadres)
    - Refonte des trames des entretiens annuels individuels
    - Mise à jour des guides des entretiens (entretiens individuels, seconde partie de carrière)
    - Renseignement de la base de données des salariés en anglais pour le Groupe ENSTO
    - Gestion de l'affichage
    - Mise en place d'une politique d'archivage des dossiers du personnel

  • BERTHOUD (Belleville) - Analyse financière et Contrôle de gestion - Stagiaire

    BELLEVILLE SUR SAONE 2008 - 2008 - Etablissement des documents de gestion prévisionnelle (Situation de l'actif réalisable et disponible et du passif exigible, Tableau de financement prévisionnel, Plan de financement prévisionnel, Compte de résultat prévisionnel)
    - Montage du dossier POOL BANCAIRE en relation avec le Directeur Financier (Synthèse des éléments financiers de la société et des filiales)

  • CERALP - Cabinet d'expertise-comptable (Villefranche Sur Saône) - Assistante Comptable - Stagiaire

    2008 - 2008 Gestion de la comptabilité d'un client :
    - Enregistrement des factures
    - Lettrage des comptes
    - Déclaration de TVA
    - Enregistrement des amortissements
    - Relation avec le client

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