Laetitia PERAN (YVON)

En résumé

Entreprises

• Cabinet Laetitia Peran - Psychologue

  2019 - maintenant

• IME NIORT - STAGIAIRE PSYCHOLOGUE

  2016 - 2017 Stage de 200 heures

• ESAT AIFFRES (Deux Sèvres) - STAGIAIRE PSYCHOLOGUE

  2016 - 2017 Stage de 300 heures au sein de l'ESAT d'Aiffres

• CCAS DE NIORT / PETITE ENFANCE - STAGIAIRE PSYCHOLOGUE

  2016 - 2016 Stage de 280 heures au sein de 6 structures (4 multi accueil, 1 halte garderie, 1 crèche familiale)
  - Mise en œuvre d'une observation-projet au sein d'un multi accueil,
  - Observation du rôle du psychologue en structures petite enfance (prévention),
  - Participation aux différentes réunions (analyse de pratique, concertation...),...
  

• EHPAD SAINT HILAIRE DES LOGES - STAGIAIRE PSYCHOLOGUE

  2014 - 2014 Stage dans le cadre de ma 3eme année licence de psychologie d'une durée de 100 heures:
  
  - Observation du travail du psychologue en institution ( entretiens cliniques, accompagnement à la fin de vie, accompagnement des familles, projet d'accompagnement personnalisé...)
  - Passation de tests (MMS, MADRS...),
  - Participation aux réunions d'équipe (transmissions),...

• VILLE DE NIORT - GESTIONNAIRE PAIE - FACTURATION - SIRH

  2012 - 2015 Actuellement en congé parental, afin de m'occuper de mes 3 enfants, et finaliser mon projet de reconversion professionnelle.
  
  PAIE
  - Contrôle et saisie des éléments de paie,
  - Gestion des mesures sociales,
  - Gestion des charges sociales,
  - Suivi des dossiers des agents en maladie (demi traitement),
  
  FACTURATION (depuis avril 2014)
  - Élaboration des bons de commande,
  - Rapprochement des factures,
  - Gestion des frais de déplacement
  
  SIRH (09/2012 à 04/2014)
  - Animation de la communauté des référents"e Temptation" (badgeuse)
  - Création, paramétrage des badges (Accès, gestion temps de travail)
  - Création et mise à jour de requêtes via le logiciel BO - WEBI

• MAIRIE DE NIORT - GESTIONNAIRE DE CARRIERES

  2012 - 2012 - Application de la réglementation relative au statut général et aux statuts particuliers de la Fonction Publique territoriale,
  - Participation à la mise en œuvre des évaluations et notations,
  - Participation à la mise en œuvre des actes de carrière,
  - Gestion des dispositifs liés au temps de travail,
  - Préparation des dossiers présentés en CAP ( CAP de notation, CAP d'avancement),
  - Elaboration des courriers, arrêtés, tableaux d'avancements et listes d'aptitudes suite CAP,...

• MAIRIE DE NIORT - CHARGEE D'ETUDES RESSOURCES HUMAINES

  2011 - 2011 - Instruction des dossiers en amont des réunions syndicales
  - Étude sur la protection sociale
  - Élaboration de guides (ex: guide du recrutement à l'attention des encadrants)
  - Participation au Comité Technique

• AVENIR ATLANTIQUE (DEUX SEVRES) - RESPONSABLE ADMINISTRATION DU PERSONNEL & PAIE

  2007 - 2010 En charge du pôle Ressources Humaines d'une société de prestation de services (Comptabilité, Qualité et Ressources Humaines) auprès de 6 PME de transports de voyageurs en autocars (environ 200 salariés).
  
  - Veille juridique et sociale
  - Accueillir les salariés et les renseigner selon leur demande
  - Identifier les besoins et les attentes des dirigeants
  - Rédiger les contrats de travail et leurs avenants
  - Effectuer les procédures de licenciement
  - Recrutement (Rédaction-diffusion des annonces,Sourcing-tri des candidatures,Participation aux entretiens...)
  - Développement politique RH (Analyse postes de travail, Élaboration fiches de poste,...)
  - Elaboration des dossiers formation
  - Administration du personnel
  - Réalisation des paies AS400 - SAGE et charges sociales (DUCS /DADSU…)
  - Participation aux réunions des délégués du personnel sur l'ensemble des sites
  - Création d'un bulletin interne
  - Participation à la mise à jour du document unique d'évaluation des risques
  - Participation aux commissions RH nationales au sein de REUNIR.

• CCI CAEN - TECHNICIENNE DE PAIE

  2002 - 2006

• FNAC CAEN - STAGIAIRE RESSOURCES HUMAINES

  IVRY SUR SEINE 2002 - 2002 - Renouvellement des Instances Sociales
  - Gestion administrative des contrats de travail
  - Gestion de la paie (saisie des éléments variables et établissement des bulletins)
  - Suivi du recrutement

Formations

• IED Paris 8

  Saint Denis 2016 - 2018 Master 2

• IED Paris 8

  Saint Denis 2014 - 2016 Master 1

• RICOACHER (Niort)

  Niort 2012 - 2012 - Les accords toltèques au service de notre efficacité personnelle et professionnelle
  - Améliorer ses habiletés dans le domaine de la communication

• Université Paris VIII - IED

  St Denis 2011 - 2014 L1 & L2 effectuées à l'Université Rennes 2 (SUED)

• CNAM Basse Normandie

  Caen 2004 - 2006 DESA Administration du Personnel

• Université Caen Basse Normandie

  Caen 2000 - 2002

Réseau

• Claire LEBOEUF

• Frédéric BRETTON

• Jérôme VERGNAULT

• Julien LAMBERT

• Lahlou AURORE

• Mélanie DEVEAULT

• Michel MIGNARD

• Mickaël L'HOMMELET

• Sook PASQUIER

• Yannick MAIREAU