Après 6 ans en tant qu'agent non titulaire, je suis fonctionnaire attaché depuis mars 2015.
Je contribue au cheminement stratégique que mène le Centre national de gestion dans le cadre de la modernisation de ces process:
- une étude globale de faisabilité sur la mise en place d'une dématérialisation totale des élections professionnelles des représentants des praticiens hospitaliers à la commission statutaire nationale et au conseil de discipline mais aussi sur les données à notre disposition et leur modalité d'import avant leur traitement.
Elle a permis notamment de dresser des documents (projet de cartographie des risques et détail du process des élections) qui répondent à une démarche globale qualité soutenue par l'établissement. Ces documents ont été établis en lien avec le responsable qualité.
- passation d'un marché d'AMOA – analyse des risques et expertise indépendante - pour la sécurisation d’élections professionnelles dématérialisées gérées par le CNG en vue d'élections professionnelles futures.
Nous avons dressé en lien avec l'expert retenu une bilan d'analyse de risques avec des actions à entreprendre et la déclinaison d'un processus de vote sécurisé qui à terme doit faire l'objet d'un plan d'homologation.
Nous sommes dans la phase d'échanges avec la CNIL. Je travaille actuellement sur la recherche d'un code challenge réputé fort qui permette d'authentifier l'électeur. Cette étape a donné lieu à des recherches auprès de différents interlocuteurs (ASIP, sondage auprès d'un panel d'établissements et de trois ordres nationaux -médecins, pharmaciens, chirurgiens dentistes).
En parallèle, je prépare un projet de cahier des charges relatif à la mise à disposition d'une solution de vote et des prestations qui y sont associées en lien avec le prestataire - expert indépendant - retenu.
J'aime beaucoup travailler en mode projet: collaborer en m'appuyant sur les compétences et les qualités personnelles, savoir trouver les sources de motivations pour mieux mobiliser l'investissement de chacun, travailler en transversal avec des interlocuteurs variés, capitaliser les expériences pour retenir le meilleur et innover...
De belles perspectives mais aussi des défis.
FORMATION
2004 Master droit de la Sécurité Sanitaire, en partenariat avec l’Université de la Sorbonne et l’ENGREF,
Crises sanitaires, leur maîtrise et les modifications institutionnelles françaises et européennes,
Secteur sanitaire, secteur alimentaire : gestion du risque et responsabilité,
Droit alimentaire et droit applicable aux médicaments,
Prévention et précaution,
Options: brevet, O.G.M, éthique.
2001 Maîtrise spécialisée dans le Contentieux, UT1, Toulouse,
Procédure collective, civile, pénale, administrative,
Droit européen et communautaire.
2000 Licence de Droit, UT1, Toulouse,
Droit de la sécurité sociale, des contrats, droit des affaires, droit pénal, droit administratif et public, droit du travail, droit de la famille.
Préparations : Concours d’entrée à l’Ecole Nationale de la Magistrature (2001 à 2002).
APTITUDES
Représentant du personnel au comité technique d'établissement (CTE),
Représentant du personnel au Comité d'hygiène et de sécurité et des conditions de travail (CHSCT)
Ancien représentant du personnel à la commission consultative paritaire (CCP) du Centre national de gestion.
Langues:
Anglais: Niveau intermédiaire.
Espagnol: Niveau moyen.
Informatique : Maîtrise Word, Excel, Internet, Outlook, Powerpoint.
Juriste bénévole : association UFC que choisir (janvier à juin 2006).
Mes compétences :
ADMINISTRATION
Droit de la santé
Gestion de projet
Pilotage
Droit de la fonction publique
Leadership