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Laure THOMELIN

RÂNES

En résumé

Dynamique, impliquée et rigoureuse, je souhaite mettre à profit mon expertise dans le domaine du travail temporaire afin de vivre une fabuleuse expérience et relever de nouveaux challenges.

Mes compétences :
Formation professionnelle
Recrutement
Coaching
Sourcing
Test de personnalité

Entreprises

  • RETRAVAILLER DANS L'OUEST - Consultante formatrice

    2015 - 2016 Coaching personnalisé de demandeurs d'emploi autonomes et à hautes compétences.
    Mise en place d'ateliers personnalisés sur les techniques de recherches d'emploi ainsi que de nouvelles méthodologies de recherche d'emploi en adéquation avec les différents profils de candidats.
    Prospection entreprises en vue de placement des candidats.

  • Pôle Emploi - Conseillère Emploi

    Paris 2014 - 2014 Accueil physique, conseil et orientation des demandeurs d'emploi
    Observation des entretiens d'inscription et du suivi d'un portefeuille de demandeurs d'emploi
    Gestion du service employeur : accueil des employeurs, rédaction, diffusion et suivi des offres
    Mise en rapprochement entre les demandeurs et les offres en cours
    Conseil et proposition des différentes mesures et aides à l'emploi auprès des employeurs

  • Manpower - Chargée de Recrutement

    Nanterre cedex 2013 - 2014 Accueil, sourcing, recrutement, entretien, évaluations des candidats en vue placement TT ou CDD/CDI.
    Gestion, suivi, fidélisation d'un portefeuille de 80 clients actifs sur deux agences Argentan/Falaise.

  • Manpower - Chargée de Recrutement

    Nanterre cedex 2005 - 2012 Accueil, recrutement de candidats pour le travail temporaire
    Prise de commandes et analyse du besoin client, analyse de poste
    Maîtrise de l'offre TT/CDI, vente push, fidélisation et suivi portefeuille clients
    Analyse solvabilité client
    Aide juridique auprès des clients en rapport à la législation du travail temporaire
    Recrutement de candidats en vue placement CDD/CDI
    Sourcing par le biais de jobboards, approche directe
    Pré qualification téléphonique, entretiens, tests d'évaluation, rédaction de synthèses
    Fidélisation du vivier candidat par la mise en place de dispositifs de formation

  • Manpower - Attachée clientèle agence

    Nanterre cedex 1998 - 2005 Identification et présélection de profils en adéquation avec les besoins de l'agence
    Validation de l'expérience des candidats, évaluation des compétences
    Suivi de la satisfaction client et mise en place de solutions adaptées
    Prospection téléphonique, vente offensive
    Suivi et fidélisation d'un portefeuille clients (PME/PMI/grands comptes)

  • Manpower - Assistante d'agence

    Nanterre cedex 1992 - 1998 Accueil physique et téléphonique clients, candidats
    Gestion, saisie des paies, création de contrats de travail/service
    Régularisation des litiges paies et factures/aide juridique sur la législation TT
    Déclaration des accidents de travail et leur suivi
    Suivi des visites médicales

Formations

  • Lycée Mezeray

    Argentan 1990 - 1992 BTS

    BTS Secrétariat trilingue (allemand, anglais, italien)

  • Lycée Mezeray

    Argentan 1989 - 1990 Bac A2 Lettres et Langues

    Allemand/angalis/italien

Réseau

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