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A.N.P.E Lorient Littoral
- Conseiller
2002 - 2002
Accueil guichet
Prescription de prestations
Entretien de suivi PAP
Recueil et traitement des offres
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CFCB
- Conseiller
2002 - maintenant
Nombre d'années d'expérience en tant que conseiller emploi formation 12 ans CFCB, depuis 2002 , Psychologue du Travail
Analyse des besoins individuels, informations, conseils sur parcours professionnels
Accompagnement TRE (CV, lettre de motivation et construction d'un réseau de professionnels, ciblage, prospection, enquête métiers et enquête terrain)
Bilans de compétences salariés, bilans personnels, CPP
Recrutement, mise en place de grilles d'évaluation, fiches de postes, rédaction des annonces, compte-rendu de profils
Passations, corrections et restitutions de tests : personnalité (performanSe, 16PF5, Néo-pir...) ; psychotechnique (DAT, GAT, D48, ...), Basket in and out...
Accompagnement de demandeurs d'emplois dans leur parcours d'insertion (réajustements pédagogiques)
Animation des informations collectives, d'ateliers de TRE
Animation d'ateliers d'utilisations des NTIC
Soutien pédagogique dans la recherche de documentation, et en informatique
Informations sur les dispositifs d'accès à la formation (validation des acquis de l'expérience VAE / CIF / DIF...)
Construction d'un plan d'actions professionnelles personnalisé
Soutien pédagogique lors de la recherche d'entreprises pour la réalisation de stages d'application
Evaluation et suivi des bénéficiaires en milieu professionnel
Relation partenariale avec les organismes de formation locaux, organismes de financement (Fongecif, Pôle Emploi, mission locale, Greta, Pôle Industrie)
Relation partenariale avec les entreprises du bassin d'emploi
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C.I.B.C.
- Conseiller
2001 - 2002
Bilans de compétences (Salariés, Chercheurs d'emploi...)
Bilans de compétences approfondis
Passations, corrections et restitutions de tests
Etude sur les « femmes et le bilan de compétences
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Agence de Travail
- Assistante d'Agence
1998 - 2001
Nombre d'années d'expérience dans un autre secteur 3 ans SYNERGIE - Agence de Travail Temporaire (Quimper-29)
Recrutement, placement, contact clientèle
Prospection téléphonique
Gestion du personnel, des paies, des contrats de travail, des déclarations fiscales obligatoires
Suivi de la Qualité (Normes ISO 9001)
Types d'actions menées depuis les 3 dernières années Pour quel type de public :
(DE, jeunes, séniors, TH, rSa, salariés, agents de la fonction public, artisans, licenciés éco, cadres, ZUS, DELD, femmes, migrants, illettrisme, ...)
(modules animés, prestations réalisées) (commanditaire / financeur)
* CPP, CAP Projet Professionnel, DIP Pôle Emploi DE tout type de public (jeunes, séniors, TH, cadres, DELD...)
* Bilans Salariés FIFPL, Salariés, professions libérales
Plan de formation des entreprises, financements privés
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Compétences détaillées Accompagnement
* Suivi individuel ;
* Evaluation et analyse des besoins ;
