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Laurent BLUM

SAINT-PAVACE

En résumé

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Entreprises

  • BIAIS/IDEE D'ANTAN groupe Delias - Directeur des ventes

    2006 - 2008 vente/stratégie/management d'équipe de vente
  • NID'OR LITERIE - Directeur commercial

    2005 - 2006 NID’OR LITERIE
    Directeur commercial
    - Encadrement des VRP
    - Formation et mise en place des commerciaux sur les secteurs non couverts
    - Suivi des centrales d’achat
    - Elaboration et commercialisation de nouveaux produits
  • RECTICEL,COPIREL - Delegué comm.,D.R.,Dr gds comptes,Dr nat des ventes

    1986 - 2004 EPEDA LITERIE (RECTICEL, COPIREL) 2001 à 2004
    Directeur National des Ventes
    - Management de l’équipe de vente (2 Directeurs Régionaux, 16 délégués commerciaux)
    - Élaboration de la stratégie commerciale (politique tarifaire, conception de gammes, organisation de l’équipe de vente, fixation d’objectifs)
    - Mise en place et application de la politique commerciale (analyse des résultats et actions correctrices, montage d’opérations promotionnelles, gestion de budget, défense des marges)
    - Négociation avec les centrales d'achat (discount, commerce traditionnel, VPC)
    - Interface avec production, développement, marketing, logistique

    Réalisations : Révision de la structure de l'équipe de vente : réduction de 40% de la masse salariale et couverture optimum des clients ciblés.
    Révision de l'ensemble des conditions clients. : amélioration de la rentabilité jusqu'à +20%.
    Conception d’une opération promotionnelle d’été percutante et innovante : ventes triplées sur le créneau de prix
    Refonte de l'ensemble de la gamme « traditionnelle » : amélioration de la rentabilité et du CA sur le créneau +15%.


    LITERIE BULTEX (RECTICEL) 1992 à 2001
    Directeur Grands Comptes
    - Négociation et animation des centrales d'achat
    - Montage d'opérations promotionnelles
    - Organisation de formations
    - Montage d'opérations événementielles
    - Gestion de budgets
    - Conception de tableaux de bord



    Réalisations : Création et pérennisation du poste de Responsable Grands Comptes.
    Introduction de la maîtrise des prix publics auprès de l’équipe de vente et des clients : amélioration de la rentabilité et de la revente des produits.
    CAMIF : Augmentation du C.A. de 80% en 3 ans. par le recrutement et la formation de démonstrateurs dans les magasins .
    Instauration d’opérations RP renforçant l’image et le partenariat avec les clients (visites d’usine, formation des vendeurs clients).



    1987 à 1992
    Directeur Régional ouest/sud-ouest (32 départements)
    - Management d'une équipe de ventes (5 délégués commerciaux + 1 assistante)
    - Participation à la politique commerciale et marketing de l'entreprise
    - Relations fonctionnelles avec les usines

    Réalisations : Création et mise en place des tableaux de bord : amélioration de l’efficacité du management
    Promotion d'un collaborateur à un poste de management : succès pour l'entreprise et lui-même.


    1986
    Délégué commercial (5 départements)
    Vente de literie dans les magasins/ discount, magasins traditionnels, hypermarchés
    .
    Réalisations : Triplement du C.A du secteur en moins d'un an : premier en termes de résultats sur le plan national.

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