Laurie RUPERT

En résumé

Entreprises

• Mission intercommunale ouest - Conseillere en insertion

  2014 - maintenant
  * Accueillir le public et le renseigner selon sa demande (mesures pour l'emploi, indemnisation,
  dispositifs de formation, ...)
  * Définir le projet individuel avec la personne (emploi, création d'entreprise, formation, ...)
  et proposer des actions (réunions thématiques, offres d'emploi, ...)
  * Conseiller la personne dans ses démarches, effectuer le suivi des actions et lui proposer des axes
  d'évolution
  * Concevoir et animer des actions collectives sur des thèmes liées à la formation, l'emploi ;
  * Identifier la nature de la demande et analyser les besoins de la personne
  (évolution professionnelle, formation, insertion, ...)

• Pédagogique - Coordinatrice

  2013 - 2013 IFR ISM OI LE PORT
  * Coordonner et mettre à jour l'information pédagogique, réglementaire, professionnelle, technique,... ;
  * Assurer la logistique de formation. ;
  * Organisation et gestion des examens et des actions de formation ;
  * Suivi administratif et logistique des actions de formations ;
  * Elaboration des plannings de chaque filière ;
  * Effectuer le suivi pédagogique et administratif des stagiaires. ;
  * Suivre et contrôler la conformité administrative et financière des actions de formation. ;
  * Participation aux CODIR ;
  * Aide au recrutement (élaboration contrat, test de positionnement, rédaction convention....) ;
  * Accueil physique et téléphonique du site ,

• OXYGEN FORMATION - Animatrice & Assistante Formation

  2013 - 2013 * Animatrice pour les prestations POLE EMPLOI (atelier cv et lettre de motivation, préparation
  * aux entretiens d'embauche, accueil des DE et utilisation du site internet POLE EMPLOI ;
  * au sein du POLE EMPLOI de SAVANNAH et de St LEU) ;
  * Connaissances du cahier de charges du POLE EMPLOI pour le ATE et ATR

• ARIANE FORMATION - Assistante de Gestion en Formation

  Châtellerault 2007 - 2010 * Mise en place et suivi de diverses formations (BTS, SST, CQP, BEP, ETI.....) ;
  * Accueil physique et téléphonique
  * Mailing, prise de note ;
  * Prise de rdv, tenue d'agenda, tenue de réunion « info'coll'» ;
  * Réalisation des plannings, des bulletins de notes et des feuilles d'émargements ;
  * Mise en place de plateau technique (ETI, BEP, CAP) ;
  * Recrutement formateurs et stagiaires ,

Formations

Réseau

• Agathe LAFON

• Anaïk LANCELOT

• Brigitte SAUVAGE

• Frédéric GHEFSI

• Guillaume BRIONNE

• Jean Alain CADET

• Jean Francois VIVAS-ESBRI

• Nathalie MORVAN

• Patrick CHEUNG KAM