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Le Peuc'h AURORE

Bezons

En résumé

*** ATOS Rennes recrute ***

Après des études en informatique puis un Master en sciences de l'information et la communication, j'ai intégré Bull où j'ai trouvé une fonction qui me permettait d'utiliser mes connaissances techniques et mon attrait pour le relationnel.
Ma curiosité pour les nouvelles technologies est alimentée au travers des parcours et des projets des ingénieurs que je rencontre.
Depuis 8 ans j'ai renforcé mon expertise en recrutement en informatique en ayant la chance d'exercer dans de nombreux domaines : informatique industrielle et embarquée, systèmes critiques, cybersécurité, extrême computing, NTIC, informatique de gestion, systèmes d'information ...

Faisant aujourd'hui partie du groupe ATOS, j'ai l'opportunité de travailler pour le seul groupe possédant de la R&D informatique en France. En effet sa filiale, Bull, fondée en 1931, est à la fois constructeur, intégrateur et offre des prestations de conseil.
Je me spécialise aujourd'hui dans le recrutement autour des projets qu'ATOS propose dans le grand Ouest. Je suis donc intéressée par tout contact avec des ingénieurs et consultants cherchant une opportunité sur ce périmètre et souhaitant rejoindre un des cinq premiers acteurs mondiaux du secteur.

Vous pouvez me contacter à l'adresse a.lepeuch(at)atos.net

Mes compétences :
Ressources humaines
Droit du travail
Informatique
Recrutement
Communication

Entreprises

  • Atos - Responsable recrutement Ouest

    Bezons 2015 - maintenant

  • Alten, SSII - Chargée de recrutement

    2007 - 2007 Contrat de 6 mois.
    Intervention dans tout le processus de recrutement :
    - sélection de CV,
    - entretiens,
    - relations écoles,
    - communication interne.

  • Astour - troupe de danse traditionnelle bretonne - Communication/bénévole

    2007 - 2008 Création du site Internet www.astour.fr :
    mise à jour technique du site et responsable du contenu.
    élaboration d'une charte graphique et d'une stratégie de communication.

    Animation des réunions communication.

  • NIJI - Etude de cas sur la société Niji

    Cesson-Sévigné 2007 - 2007 Sujet de mémoire de fin d'études : Fédérer ses employés à travers un outil de communication.

    Etude du sentiment d'appartenance en entreprise, de la construction d'une identité au travail.

  • Amesys groupe BULL - Consultante recrutement

    Aix-en-Provence 2007 - 2014 Spécialisée dans le recrutement, j'occupe également des fonctions RH ainsi que d'autres missions transverses.

    -recrutement : qualification des besoins, gestion des annonces, identification des profils, sélection, entretien individuel, tests, suivi d'intégration,
    -gestion administrative : relecture des contrats, fin des PE, visites médicales,
    -gestion des carrières : entretien annuel,
    -gestion d'équipe : recrutement et formation de stagiaires recrutement, mise en place de reporting, animation d'équipe,
    -communication : salon, développement des partenariats et actions auprès des écoles, animation d'un réseau.

    Membre du comité d'entreprise et du CHSCT je m'intéresse et me forme aux sujets relatifs au droit social et au droit du travail.

  • KAORI - Conseil en communication et événements nautiques

    2006 - 2006 Stage de 2 mois dans une agence de gestion des relations presse et publiques pour les organisateurs de projets sportifs et de création d'événements nautiques.
    Organisation d'une régate interne à Veolia : logistique, communication.
    Relation presse pour Delta Dore (Jérémie Beyou).

  • ONU - Webmaster

    Genève 10 2006 - 2006 Stage de 2 mois au siège de l'ONU à New York.

    Traduction des communiqués de presse des CINUs en français et espagnol et mise en ligne sur le site Internet, création de gifs.

    Membre de l'équipe éditant un livre destiné à tous les stagiaires.

    Assister aux réunions de l'assemblée générale de l'ONU.

    Expérience culturelle : 40 nationalités représentées.

  • France Télécom - Support technique par téléphone

    Paris 2005 - 2007 Assistance technique par téléphone. Résolution des problèmes clients sur les produits Internet, voip, visio.
    Report des incidents au support technique.

Formations

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