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Le Roch EMILIE

TOULOUSE

En résumé

Bonjour,

Je suis actuellement Coordinatrice paie, et ceux depuis 5ans, dans le Groupe Lagarrigue. Je gère la paie et le social de 13 sociétés.

Mes compétences :
Formation

Entreprises

  • OVALIE DEVELOPPEMENT - Coordinatrice Paie et RH

    2014 - maintenant
  • LAGARRIGUE SAS - Gestionnaire de Paie

    2009 - 2011 - préparer et saisir les fiches de paies via un ERP/système informatisé spécifique (Sage)
    -Saisir les éléments des paies (primes, indemnités, traitements mensuels, retenues, ...) et contrôler les bulletins de salaires
    - effectuer les virements aux organismes sociaux (Assedic, Urssaf...)
    - établir les attestations courantes (maladie, arrêt de travail, congés...)
    - Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des salariés et réaliser les déclarations réglementaires
    - Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de la structure
    - Mettre en place les élections des représentants du personnel
    - Suivre le traitement des mesures disciplinaires et des relations avec les instances légales (Inspection du travail, Conseil des prud'hommes, ...)
    - Accueillir les nouveaux salariés et favoriser leur intégration dans la structure
    - Effectuer le suivi administratif d'opérations de gestion des ressources humaines :
  • LAGARRIGUE SAS - Comptable clients

    2008 - 2009 - Saisie des banques et des caisses
    - Etat de rapprochement
    - Déclaration de TVA
    - DEB et DES
    - Lettrage des comptes clients
    - Révision du dossier de contrôle ( justification des soldes comptables)
    - Révision des comptes 6 et des immobilisations ( analyse et justifications des soldes)
    - Gestion des doubles règlements et des non affectés
    - Gestion de dossiers divers ( Tickets restaurants, PV, Badges ASF, amendes)
  • LAGARRIGUE SAS - Comptable fournisseurs

    2007 - 2008 - Rapprochement BL et BC avec les factures
    - Saisie des factures fournisseurs et frais généraux
    - traitement et contrôle des listes préparatoires aux règlements
    - Règlements des factures
    - Lettrage des comte fournisseurs
    - suivi des relances
    - Révision fournisseurs, travaux de clôture trimestriels et annuels (Dossier bilan du grand livre fournisseur et révision des comptes de classes 2 et 6, FAP et CCA)

Formations

Réseau

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