Forte d'une expérience de 14 années dans le domaine des Ressources Humaines, tout d'abord en tant que Consultante puis comme Responsable Ressources Humaines en industrie, j'ai pu explorer divers secteurs d'activités et développer les compétences essentielles à la maîtrise de la fonction et particulièrement en secteur industriel aux exigences fortes :agroalimentaire et automobile.
Au cours de mes différentes expériences, j'ai su mettre en place des outils RH simples, rapidement opérationnels et communiquer en ce sens avec les managers et les partenaires sociaux.
Riche d'une expérience de Coach, j'ai su apporter une prise de recul et un accompagnement au quotidien à l'encadrement et aux équipes.
Engagée, droite et souriante, je développe des relations professionnelles fondées sur la confiance et la simplicité qui permettent de résoudre rapidement les problèmes rencontrés et de m'intégrer aisément dans une équipe.
Aujourd'hui, à 43 ans, je commence une nouvelle expérience professionnelle en tant que responsable organisation. Je manage l’ensemble des fonctions support du site et gère les projets ayant un impact sur l’organisation, et il y en a beaucoup : réorganisations, certifications...
une fonction nécessitant Leadership et rigueur qui me permet d’élargir mon champs de compétences et d’influence au service de la stratégie : j’aime.
Mes compétences :
Gestion des compétences
Formation
Droit social
Ressources humaines
Partenariat agences intérims Management
Gestion de projet