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Lionel MICHOT

En résumé

Sens du relationnel développé et excellente expression orale

Sens des responsabilités, de l'organisation, rigueur et grande capacité d'initiative

En perpétuel recherche de nouveauté technique et d'apprentissage des nouvelles technologies,

Mes compétences :
Relations sociales
Thermique Énergétique
Régulation industielle
Commercialisation des produits techniques
Management

Entreprises

  • Climafroid Aquitaine - Responsable SAV

    2018 - maintenant

  • MCI SAS - Commercial Servvices Bordeaux

    GENNEVILLIERS 2015 - 2018 En charge du développement nouveaux clients sur les secteurs :

    - Froid Industriel / Semi-Industriel
    - Froid Commercial
    - CVC

    Référent sur les parties réglementaires ESP et F-GAZ.
    Conseiller en améliorations des performances des équipements frigorifique et climatique.

  • MCI SAS - Chef de Secteur SAV Bordeaux

    GENNEVILLIERS 2012 - 2015 Gestion du parc clients :

    - accompagnement technique et financier
    - contrôle de la rentabilité contrat
    - édition et contrôle du suivi des gammes de maintenance
    - développement du L&M et des petits devis en maîtrisant leurs rentabilités

    Management des techniciens services, coordination service et chiffreur.

  • Groupe CESBRON - Responsable travaux

    VERRIERES-EN-ANJOU 2009 - 2012 Coordonner et piloter les travaux pour assurer un résultat optimal en termes de qualité, de coûts et de délais

    Veiller à la mobilisation des ressources humaines et techniques pour toute la durée des chantiers

    Participer aux réunions qui permettent de veiller au respect des plannings et à la conformité de l'exécution avec les pièces écrites

    Encadrer et manager les équipes intervenants sur le chantier.

    Gérer le relationnel client.

  • CLIMPROSERVICE - Co-gėrant

    2005 - 2009 En charge de la partie technique et du développement clients dans le secteur tertiaire et industriel.

    Étude et chiffrage des projets en Froid et Climatisation.

    Déterminer la stratégie de l'entreprise et diriger sa mise en œuvre.

    Choisir les produits ou les services fournis par l'entreprise, et définir les marchés sur lesquels elle exerce son activité.

    Rassembler et gérer les moyens de l'entreprise (humains, financiers, techniques).

    Diriger et animer les hommes pour atteindre les objectifs fixés.

    Veiller au développement de l'image de l'entreprise.

  • ASSISTANCE TECHNIQUE MAINTENANCE - Technicien Sav - Metteur au point

    2003 - 2005 Metteur au point agrée DAIKIN, ETT, WESPER, TECHNIBEL, AIRWELL

    Entretien des équipements climatisation dans le secteur tertiaire

    Dépannage, remplacement de pièces défectueuses, mise en service et réglage des nouveaux équipements

    Préconisation technique auprès des clients

  • GEA REFRIGERATION FRANCE - Techicien SAV

    Les Sorinières 2002 - 2003 Entretien des équipements frigorifiques dans le secteur Agro-alimentaire et industriel

    Dépannage, remplacement de pièces défectueuses, mise en service et réglage des nouveaux équipements

    Préconisation technique auprès des clients

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Réseau

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