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Otteo
- Chargée de recrutement et communication
Lille
2017 - maintenant
- Définition des profils recherchés (profils techniciens ou ingénieurs).
- Sourcing sur les différents outils de recherche (Job boards et réseaux sociaux).
- Entretiens de recrutement.
- Rédaction et diffusion des offres d'emploi.
- Réalisation des entretiens de pré-sélections téléphoniques.
- Suivi des candidats.
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Robert half International
- Chargée de recrutement
Courbevoie
2017 - 2017
Évaluation des besoins clients, rédaction d'annonces et sourcing sur les différents jobboards
Sélection téléphonique et entretien physique des candidats
Conseil et accompagnement des candidats concernant leur Cv et entretien
Présentation des candidatures et aide à l’intégration des candidats en Intérim et CDD/CDI
Mise en place de jobdatings avec le pole emploi
Formation des nouveaux entrants sur les techniques de recrutement
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Onesys
- Consultant support clientèle SIRH
SAINT JULIEN LES METZ
2015 - 2016
- Support fonctionnel sur logiciel de dématérialisation de la gestion des salariés intérimaires : fournisseurs, certificats électroniques, rubriques financières, facturations, contrats etc.
- Paramétrage pour le déploiement des sites client en vue des conventions et accords négociés entre EU et ETT
- Communication et formation auprès des utilisateurs sur les évolutions
- Conseils sur la législation du travail, la paie et la facturation des salariés intérimaires
- Formation des nouveaux entrants
- Réflexions et tests sur les nouvelles versions des logiciels à développer
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Startpeople
- Consultante RH
St Julien les Metz
2011 - 2015
Commercial :
- Proposition active de candidatures auprès des clients et des prospects.
- Développement du portefeuille client
- Vente de recrutement en CDD – CDI
Recrutement :
- Identification des besoins du client et analyse des postes de travail.
- Développement du sourcing
- Sélection du candidat suite à l’entretien (analyse des compétences, tests d’évaluation, contrôles de références.) puis délégation appuyée par un compte rendu détaillé sur les candidats proposés.
- Prise de poste avec un bilan en fin de période d’essais.
Taches administratives diverses :
- Elaboration des contrats de travail
- Gestion des visites médicales
- Gestion des accidents de travail, arrets maladie etc.
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Hopital de Fourvière, Lyon
- Stagiaire Assistante Ressources Humaines
2010 - 2010
- Constitution de fiches de poste
- Suivi de la formation
- Participation à la démarche de certification qualité V2010 RH
- Audit sur l'organisation de travail
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Latitude Etudiante Conseil
- Stagiaire Chargée de Recrutement
STRASBOURG
2009 - 2009
- Définitions de postes et d'annonces
- Entretiens individuels et téléphoniques
- Études et sélection de candidatures
- Mises a jour de BDD
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Opéra-théâtre d'Avignon
- Stagiaire Consultante
2008 - 2008
- Étude de l'organisation et de ses dysfonctionnements de l'équipe technique
- Entretiens Individuels et Collectifs
- Recherche de solutions
- présentation aux différentes parties
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Centre de Loisirs
- Animatrice
2001 - 2008
Gestion de groupes d'enfants de 4 à 12 ans
