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Maëlle BONNET

NANTES

En résumé

Mes compétences :
Gestion de carrière
Droit du travail
Développement RH
Recrutement
CHSCT
Gestion des ressources humaines
Relations sociales
Délégués du Personnel
Comité d'entreprise

Entreprises

  • STEF - Responsable Ressources Humaines

    2015 - maintenant Management de la politique de gestion des Ressources Humaines : développement RH, relations sociales, administration du personnel, santé et sécurité au travail, contrôle de gestion sociale
    Membre du Comité de Direction du site
    Management d'une équipe de 5 personnes

  • ALTRAN OUEST - HR Business Partner

    2012 - 2014 Management des ressources humaines sur la business unit "Industries" (350 salariés, 5 personnes dans l'équipe RH/GP) : déploiement des projets développement RH, hygiène et sécurité, qualité, accompagnement des opérationnels, suivi des situations individuelles

    Gestion des relations sociales en support du RRH pour Altran Ouest (800 salariés) : CE, DP, CHSCT : préparation, animation

  • Europcar international - Cadre RH

    Montigny-le-Bretonneux 2009 - 2012 Au sein du siège social du Groupe (350 salariés), dans un environnement international :
    - recrutement, profils divers (du stagiaire au cadre +60K€)
    - gestion des carrières : campagne entretiens annuels et mobilité
    - relations sociales : préparation des réunions CE, DP, CHSCT, suivi des situations individuelles
    - accompagnement des opérationnels

  • SCOR - Chargée de Ressources Humaines Junior

    2009 - 2009 Recrutement
    Gestion administrative du personnel

Formations

Réseau

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