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MAAF Assurances
- Conseillère en clientèle
Chauray
2016 - 2017
Participer au développement du portefeuille de l’agence par la vente des produits d’assurances (Auto/Habitation/Prévoyance/Epargne/Santé).
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Pôle Emploi
- Conseillère Services à distance
Paris
2015 - 2015
Au sein du service de la relation à distance, répondre aux employeurs bourguignons pour toutes les questions liées à l'emploi : aide à la complétude des attestations employeur, aide à la rédaction d'offres d'emploi, information sur les aides d'état liées à l'emploi, etc...
Réaliser des tâches de back office
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PLANETT Agence d' Emploi
- Responsable d'agence
Orléans
2015 - 2015
Lancement de l'implantation de PLANETT en Bourgogne : mise en place de la logistique, recrutement d'une chargée de recrutement, création des outils de gestion commerciale, création du fichier prospects/clients, création du vivier intérimaires/candidats, promouvoir Planett auprès de mon réseau d'institutiels, écoles, centres de formation, ..., établir la stratégie commerciale, gérer l'organisation de l'agence,...
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Pôle Emploi
- Conseillère Services à distance
Paris
2014 - 2014
Prospection téléphonique auprès des employeurs de la région bourguignonne, afin de promouvoir les plans gouvernementaux (Contrats aidés, prise d'offres,...)
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PEP71
- Monitrice d'atelier
2014 - 2014
Encadrer un groupe de 10 adultes handicapés au sein d'une entreprise partenaire à PEP71.
Veiller à la bonne réalisation des tâches de production au quotidien.
Veiller aux respects des règles de sécurité et du port des équipements de protection individuelle.
Faire preuve d'observation et d'écoute active.
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MANPOWER Group
- RESPONSABLE EMPLOI
2009 - 2012
Responsable de la politique diversité au sein des agences Manpower de Saône et Loire et de la Nièvre :
Favoriser l'emploi des séniors, des personnes reconnues Travailleur handicapés
Fidéliser les intérimaires : formation, entretien professionnel, accompagnement,...
Former les nouveaux collaborateurs à la politique sourcing de l'entreprise
Optimiser la gestion des ressources candidats et intérimaires
Manager en transverse les équipes
Organiser des audits de conformités légales et organisationnelles
GPEC
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MANPOWER Group
- CHARGE D'AFFAIRES
2002 - 2009
RESPONSABLE D'UN PORTEFEUILLE CLIENTS ET PROSPECTS :
Développer la marge et la part de marché dans la respect de la politique commerciale de l'entreprise
analyser et décliner les actions nécessaires à la réalisation des objectifs
Maitrîse de la négociation commerciale
DEVELOPPEMENT DE LA RESSOURCE :
Actions de fidélisation des intérimaires
Mise en oeuvre de contrats de formation (contrat de professionnalisation, CIPI, CDPI, VAE, ...)
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PROCESS INDUSTRIE
- TECHNICO-COMMERCIAL
2000 - 2001
GESTION ET DEVELOPPEMENT DU PORTEFEUILLE COMMERCIAL
EN CHARGE DE LA COMMUNICATION ET PUBLICITE
PARTICIPATION ORGANISATION SALON PROFESSIONNEL
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LUNETTERIE COTTET-MOREL
- GESTIONNAIRE DE FICHIERS
1996 - 2000
GESTION DE LA FACTURATION
SAISIE DES COMMANDES
SUIVI & ORGANISATION DU SERVICE FACTURATION (2 personnes)
GESTION ET TRAITEMENT DES ANOMALIES DE SAISIE
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MONROE (Groupe TENECO AUTOMOTIVE)
- ASSISTANTE ADV & GESTIONNAIRE FICHIER ARTICLES & SAV
1992 - 1996
GESTION DES RECLAMATIONS CLIENTS SUR GARANTIE
GESTION DES STOCKS DU FICHIER ARTICLES (Prévisions stock, Gestion des commandes, suivi des livraisons,...)
SAISIE DES COMMANDES
PAR GLISSEMENT DE POSTE : Gestion des commandes PLV pour implantations et actions publicitaires diverses
PARTICIPATION SALON : Mondial de l'Automobile / Equip'Auto
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ECCO, MANPOWER, BIS,...
- Petits boulots (distribution flyers, inventaires,...)
1991 - 1991
