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Magalie CHARLES

Levallois-Perret

En résumé

Mes compétences :
Capacités d écoute et de persuasion
Aisance de communication
Bon relationnel
Réactive
Autonome
Connaissance du marché de la fonction publique
Connaissance du secteur de l assurance et des prod
Fédère les différents intervenants autour du proje
Pugnace
Techniques commerciales

Entreprises

  • GMF - Conseillère Commerciale

    Levallois-Perret 2006 - maintenant ➢ Missions :
    Développement du portefeuille de clients / prospects

    - Animation et mise en place d’actions commerciales externes
    - Prospection et ouverture de sites (zone Moselle/ Meurthe et Moselle/ Meuse/ Ardennes)
    - Définition du planning et des moyens par action (ressources, matériels)
    - Formation des conseillères en assurance dans le but d’animer les actions externes
    - Gestion des moyens de communication (budget de communication, goodies,..)
    - Animations de prévention (utilisation d’un simulateur de conduite, d’un CD « prévention »…)
    - Etablissement et traitement de fichier prospects/ clients en vue de télémarketing
    - Prise de rendez-vous
    - Fidélisation de la clientèle
    - Conseil et établissement de devis auto, moto, habitation, santé
    - Développement de la présence de la GMF dans les différents évènements de nos clients / partenaires (« portes ouvertes », évènements sportifs, congrès, assemblée générale, salon de l’emploi, insertions publicitaires…)
    - Etablissement de partenariats avec les acteurs complémentaires à l’offre (complémentaire santé, produits financiers)

    ​ ➢ Objectifs réalisés:
    - Dans le top 3 au classement national des Conseillers Commerciaux (1ère en 2007 ,2011 et 2014)
    - 1700 rendez-vous pris par an
    - 50 % de rendez-vous honorés
    - Plus de 600 rendez-vous honorés prospects
    - Entretien et développement des relations avec les interlocuteurs et décideurs locaux
    - Ouverture de nouveaux sites (Commissariats, écoles)

    ​​ ➢ Interlocuteurs :
    - Agents du service public (Education nationale, sécurité sociale, CAF, environnement, équipement, transport …)
    - Agents territoriaux (mairie, pompiers, employés communaux…)
    - Agents hospitaliers (hôpital, clinique, IFSI, maison de retraite…)
    - Armée, gendarmerie, police
    - Grandes entreprises (La Poste, SNCF, EDF/GDF, Orange…)
    - Associations à but non lucratif (Croix Rouge)
    - Partenaires complémentaires spécialistes de la protection sociale (MGP, GMPA)

  • Education Nationale - Responsable Foyer / Collège Kédange/Canner

    2002 - 2006 ➢ Missions :
    Création d’un espace de vie et d’animations pour effectuer un suivi socio- éducatif

    - Etudes des besoins en matériel
    - Définition du budget de fonctionnement
    - Recherche de solutions de subventions, de sponsors
    - Développement d’un réseau d’intervenants extérieurs (bénévoles)
    - Mise en place d’actions de vente (tombola, viennoiserie, photo...)
    - Aide aux devoirs
    - Soutien scolaire
    - Organisation de voyages, sorties pédagogiques (négociation avec les fournisseurs, recherche d’accompagnants, gestion des risques)
    - Encadrement de groupes
    - Gestion des adhésions

    ➢ Objectifs réalisés :
    - Lutte contre la déscolarisation et le décrochage scolaire
    - Création de lien de partenariat avec les entreprises local dans le but d’organiser des sessions de formation, découverte de métiers
    - Respect du budget de fonctionnement

    ➢ Interlocuteurs :
    - Jeunes de 11 à 16 ans
    - Organisation d’Etat (conseil régional, général, mairie)
    - Entreprises privées
    - Parents d’élèves
    - Equipes enseignantes

Formations

Réseau

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