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Majida JELLABI

CASABLANCA

En résumé

Mes compétences :
Déterminée et ferme
Managériales
Qualité
Sens de la Responsabilité
Finance

Entreprises

  • Coopers & Lybrand Maroc - Cadre Administratif et Financier

    2009 - 2010 • Gestion des dossiers comptables et fiscaux
    • Audit des procédures et contôle interne
    • Assistance comptable et fiscale
    • Supervision et assisantance des paies, Etablissement des contrats de travail locaux et expatriés
    • Reporting RH : recrutement, promotion, masse salariale.
    • Gestion administrative des assurances.
    •Supervisions et validations de toutes les ecritures comptables
    •Clôture des comptes et établissements des états de synthèse
    •Négociation avec les tiers (Experts, Assurances, Avocats, Banques, Organismes Sociaux …)
    •Gestion et négociation des differents dossiers avec l’administration fiscale
    •Négociation et gestion des contrats commerciaux
    •Contôle et validation des factures achat pour réglements
    •Organisation et restructurations
  • Marais Maroc - Directeur Administratif et Financier

    2008 - 2009 Restructuration du service financier
    Réduction des coûts des frais généreux
    Optimisation fiscale et financière
    Mise au point des reporting financiers
    Élaboration du manuel administratif et comptable
    Management et encadrement de l'équipe financière
    Ressources humaines : Gestion de la masse salariale locale et expatriées
    Comptabilité Général et analytique : clôture , reporting
    Relation avec les commissaires aux comptes,assurances,banques ect
  • PricewaterHouseCoopers - Responsable Administratif et Financier

    Neuilly-sur-Seine 1996 - 2008 Tenue et supervision de la comptabilité Générale: Imputation,analyse, arrêtés, animation de l'équipe comptable; Interface avec les auditeurs internes et commissaires aux comptes.


    Contrôle de gestion : Analyse des charges et des produits,comparaison de l'exploitation dans le temps ,budgétisation et contrôle budgétaire.

    Gestion de la trésorerie: Échéanciers clients/fournisseurs, suivi trésorerie en date de valeur, échelles d'intérêts ....

    Administration courante de la fonction du personnel: contrôle de la paie , gestion des dossiers individuels et comptes courant du personnel, contrat de travail,inspection de travail...

Formations

  • Université Evry Val D'Essonne

    Evry 2001 - 2002 Finance d'entreprise
  • ISCAE (Casablanca)

    Casablanca 2000 - 2001 Audit et contrôle de gestion

    Certificat
  • Ecole Française Des Affaires (Casablanca)

    Casablanca 1993 - 1995 Finance

    6 ème promotion
  • Lycée Tarik Bnou Ziad (Azrou)

    Azrou 1987 - 1989 bac

    toute

Réseau