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Marc ROBIN

BOUTIGNY

En résumé

MRI est un cabinet spécialisé dans l’accompagnement « le coaching » de vos projets. MRI est membre d’un groupe composé de coachs de différentes spécialités.
Depuis 20 ans, le cabinet MRI a réalisé de nombreuses missions d’accompagnement individuel et d’équipe dans des environnements très variés.
MRI c’est un coach : Marc ROBIN expert des ressources humaines, de l’animation d’équipes et de l’accompagnement du développement personnel.
MRI c’est un groupe de coachs avec des expériences multiples.
C’est l’assurance pour vous :
• De bénéficier d’une écoute active issue d’une grande expérience.
• De faire appel à des spécialistes habitués de traiter des missions concrètes




Mes compétences :
Développement
Management
Commercial
Coaching professionnel
Coaching d'équipe

Entreprises

  • COPALOR www.copalor.com - PDG

    2002 - maintenant COPALOR transforme les matières plastiques et fabrique des articles de classement ou scolaire et des articles pour la publicité et la communication personnalisés par la forme et l'impression. COPALOR maîtrise toute la chaîne de fabrication.
  • MRI (Management - Recrutement - Intégration) - Gérant

    2002 - maintenant Depuis 1996 j'accompagne les individus et les organisations pour développer leur savoir-devenir (Evolutions personnelles, projets…). MRI fait partie d’un groupe de cabinets de coaching, indépendants, qui permet de répondre à toutes les demandes en fonction des besoins exprimés.
    Pour moi les principales ressources de l'entreprise sont les individus (acteurs) qui la composent. Afin d’optimiser leur action, à tout moment, il faut adapter leur environnement pour qu’ils puissent s’épanouir et exprimer leur potentiel.
    Au recrutement, a l’intégration, lors d’une promotion ou d’un projet spécifique et personnel, une intervention externe et neutre sera bénéfique pour que l’individu ou le groupe puisse confronter leurs idées, et répondre au défi de l’organisation dans une boucle évolutive.
  • MRD (Marc ROBIN Développement) - Conseil en entreprise

    1996 - 2002 Accompagnement des entreprises en développement du service commercial.
    Conseil - Formation - Management
    Membre d'un réseau national
  • Carrefour - Chef de secteur - acheteur

    Massy 1985 - 1996 Responsable d'un compte d'exploitation (2,3 M€ à 35 M€)
    Animateur d'équipe (10 à 250 personnes)
    Formateur (management)
    Acheteur alimentaire (vins et spiritueux)
  • CIA - Technico Commercial

    1977 - 1985 Suivi et développement clientèle.

Formations

  • Centre De Management (Antibe)

    Antibe 1985 - 1989 Management

    Grande Distribution
  • Lycée Bougainville

    Brie Comte Robert 1973 - 1975 Conduite de l'entreprise

Réseau