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Mariane KERNEIS

NANTES

Résultats examens 2026

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En résumé

Sociable et enthousiaste, j’apprécie de pouvoir renseigner, conseiller et collaborer dans l’intérêt de l’entreprise et des clients.
Mon panel de compétences (paie, RH, relation clientèle...) me permet une adaptabilité rapide, et de répondre aux exigences d'une manière globale.

Mes compétences :
Rigueur
Adaptabilité
Conscience professionnelle
Fiche de paie
Coala
Microsoft Word
Microsoft Excel
Déclarations sociales et fiscales
Microsoft PowerPoint
Gestion du personnel

Entreprises

  • Natura4Ever - Consultante /développeuse de réseaux

    2018 - maintenant

  • CHU de Nantes - Gestionnaire RH

    Nantes 2017 - maintenant Au sein de la Cellule d'Appui des Réseaux et Associations, du CHU de Nantes, je suis en charge du personnel associatif:

    -formalités administratives diverses (DPAE, affiliation/ radiation auprès des organismes de prévoyance et de complémentaire santé, pass interne...)
    -établissements des bulletins de paie en fonction des différents usages et conventions collectives, et contrôle de ceux ci
    -contrats, avenants, certificat de travail, attestation employeur, courrier de cumul d'activité...
    -établissements des charges sociales, ordres de virements et DSN
    -calcul des budgets, contact permanent avec les comptables
    - suivi des visites médicales, et arrêts de travail (maladie, maternité/paternité...)

    Pratique de Sage

  • SOCIALEA - Gestionnaire de Paie

    Cergy Pontoise Cedex 2017 - 2017

  • Polysoude SAS - Assistante RH

    2016 - 2016  Création de tableaux de bord
     Suivi des visites médicales, accident du travail et maladies professionnelles
    Suivi du RUP (salariés, stagiaires, intérimaires)
     Rédaction de notes diverses

  • SOCIALEA - Gestionnaire de paie - stagiaire

    Cergy Pontoise Cedex 2016 - 2016  - Approche du milieu multi- conventionnel (BTP, syntec, métallurgie, bricolage…)
     - Rédaction de contrats et avenants
    - Etablissement de DPAE
     - Exécution de DSN et déclarations retraite, et contrôle de celles-ci
     - Réalisation de bulletins de salaires variés
    - Vérification des réductions Fillon

Formations

  • CGP Formation

    Saint Herblain 2016 - 2016 bac+2

    Après une formation de 9 mois à CGP, j'ai validé le titre professionnel de Gestionnaire de Paie et le titre professionnel d'Assistante Ressources Humaines (diplômes de niveau III)

Réseau

Annuaire des membres :