Mes compétences :
Business Strategy
SAGA
HOMERE
Recrutement
As400
Entreprises
SOGEA SATOM
- Responsable Administrative et Ressources Humaines
RUEIL MALMAISON2013 - 2015- Ressources humaines locales: contrats, paies, solde de tout compte, déclarations à l'embauche, trimestrielle (DTS) et annuelle (DAS), reporting interne (liasse magnitude)
- Veille légale
- Redéfinition du calcul des congés payés
- Suivi des intérimaires (jusqu'à 200 personnes)
- ré-organisation complète du service RH (dont recrutement de deux assistants)
- Gestion de contentieux à l'inspection du travail, suivi des dossiers du tribunal en lien avec l'avocat
- Organisation d'élections des représentants du personnel dans un contexte de grève, participation aux réunions mensuelles DP-Direction
- Mise en place d'un plan de licenciement collectif pour motif économique (69 salariés, suivi avec l'inspection du travail et l'ONE (Office National de l'Emploi))
- Responsable des services généraux (administration locale des expatriés, logements, gestion de la base...), responsable des chauffeurs, femmes de ménage et gardiens (35 personnes)
ALIMA (The Alliance for International Medical Action)
- Assistante Ressources Humaines
2011 - 2012- Recrutement (fiches de poste, annonce, tri des Cv)
- Administration des expatriés (gestion des contrats, calcul des droits, déclarations sociales en France, assurance...)
- Préparations des paies
- Contrôle de la comptabilité siège, tenue de la caisse et des journaux sièges via SAGA
- Préparation d'audit du siège et des terrains
- Enregistrement de l'ONG auprès des autorités sénégalaises
Mission RH au Niger (1mois, Niamey & Zinder)
Impulser la mise en place d'un réseau RH dans la région du Sahel, identifier les besoins et les offres de formation au niveau local
Avenir Bois Construction
- Assistante de Gestion Administrative
