Rueil-Malmaison
Agée de 40 ans, je suis aujourd'hui Responsable Ressources Humaines Opérationnelle pour la Région Sud Ouest Sita groupe suez. J 'ai ete aussi Responsable Ressources Humaines d'un site industriel de 300 personnes au sein d'Unilever.
Plus de 10 ans d'expérience RH en industrie agroalimentaire , au sein d'un groupe international qui est en perpétuel mouvement( restructuration, externalisation de la fonction RH...) et maintenant chez sita, un groupe en pleine transformation.
Après un Dess d'Administration des Entreprises, je me suis spécialisée dans les ressources humaines.
En Mars 1999, je rentre chez Bestfodds France,(Knorr, Lesieur, Alsa, Banania Benco)en tant que Responsable Formation du siège et des Sites industriels.
En 2001, l'entreprise est rachetée par Unilever, qui créera par la suite le poste de Responsable Ressources Humaines sur le Site industriel D'Alsa en Lorraine.J'ai donc été mutée, pour prendre ce poste en 2002. En parallèle, et complètement intégrée à la supply chain d'unilever, je menais et mène toujours des projets transversaux pour le siège et autres sites industriels.
En 2008, le groupe me confie la responsabilité de la securité, qualité et politique environnementale du site.
A cette même période, je participe à la création de la société Alsa France.
Après l'accompagnement et l'accomplissement de cette société vers toutes les transformations engagées par le groupe Unilever, je quitte le groupe pour rejoindre SITA suez env pour prendre un poste de Responsable d'Administration du Personnel et Contrôle de Gestion Sociale en 2012.
En juillet 2014, Je rejoins le Sud Ouest pour suivre mon conjoint, et rejoins Sita Sud Ouest pour prendre un poste régional de Responsable Ressources Humaines sur les métiers de l'Industrie
Mes compétences :
Agroalimentaire
Ressources humaines
Droit social
Gestion des compétences
Gestion de projet
Formation
