COLMAR
De formation DUT Techniques de commercialisation que j'ai pu obtenir grâce à différents stages réalisés en entreprise.
J'ai poursuivie par une formation DEES Ressources Humaines en alternance, j'ai enrichi et développé mes connaissances en management de la gestion des ressources humaines au sein du service Out Sourcing de l'entreprise Be-concept à Colmar.
Dans cette société, j'ai assisté le Responsable de l’activité Out Sourcing dans;
- la gestion administrative du personnel: rédaction contrats de travail (CDI, CDD, CDIC, ...), recherche de candidatures, rédaction de définitions de poste, publication de définitions de poste sur différents supports( APEC, cadreonline, usine nouvelle,…) prise de RDV client,…
- la gestion et le développement des RH: Recrutement(entretiens, suivi d'intégration),Formation(plans et suivis en collaboration avec la CCI de Colmar), Interface avec les agences d'intérim, Participation active à la recherche
Mes compétences :
Assistante ressources humaines
Chargée de recrutement
Recrutement
Ressources humaines
Formation
