Marie Manuela DAMIER

En résumé

Entreprises

• INECAT Art et Thérapie - Assistante de Formation

  2014 - maintenant - Assistance et gestion administrative, logistique, commerciale
  Tenue des dossiers administratifs
  Élaboration des devis des candidats à la formation
  Élaboration de planning candidat personnalisé
  Montage de dossiers auprès des organismes de financement
  
  - Participation à la coordination pédagogique
  Gestion des inscriptions
  Suivi des relances des stagiaires et des organismes financiers
  
  - Commercialisation et développement des activités de formation
  Développement et prospection
  
  - Gestion Comptable et budgétaire
  Comptabilité Clients (Factures stagiaires, OPCA, Employeurs...)
  Préparation règlement fournisseurs
  Contribution au bilan pédagogique et financier annuel

• OPCA BAIA - Gestionnaire Administrative

  PARIS 2014 - 2014 - Gestion de dossiers administratifs (étude de pièces et saisie des règlements)
  - Traitement de dossiers de formation (contrats de professionnalisation, plan de formation)
  - Diverses tâches administratives ponctuelles

• Demos - Gestionnaire de Formation

  Puteaux 2013 - 2014 Gestion logistique des sessions de formation
  Suivi des formations
  Gestion des dossiers formation

• Nissan Europe - Assistante de Formation

  2012 - 2013 •Gestion de projet e-Learning – Région AMIE (Africa – Middle East – India- Europe)
  Modification et adaptation du contenu pour les différentes entités Nissan sur ERUDIS
  Gestion des demandes d’inscription au module
  
  •Gestion de budget
  Relevé des anomalies
  Suivi des facturations et paiements des fournisseurs
  
  •Administration d’évènement
  Réservation d’hôtel
  Lettre d’invitation pour demande de visa
  
  •Formation IS-HR : Formation des RH aux différents outils : Processus de paiement, ERUDIS
  
  •Formation : Recruitment & Selection Skills _THALES
  

• ADECCO Pharmacie & Recherche (stage) - Chargée de Recrutement

  2012 - 2012 1/ Aide au recrutement : Accompagnement dans les recrutements (sourcing - annonce – recherche - préselection…)
  
  2/ Suivi des commandes (affectation des bons profils suivant les demandes – gestion des contrats et suivi de mission)
  
  3/ Gestion des candidats travaillant chez des Clients (suivi – Relevés d’heures - Paie-Facturation)
  
  4/ Mise à jour des éléments constituant les dossiers CANDIDATS
  
  

Formations

• Institut Supérieur De Gestion Du Personnel - ISGP Paris

  Paris 2012 - 2013 M2 Manager de l'organisation Ressources Humaines

• Université Paul Valéry

  Montpellier 2011 - 2012 Master 1 Management des Ressources Humaines et Développemen Social
  
  RESSOURCES HUMAINES - Les disciplines abordées étaient: la gestion des ressources humaines; le management stratégique, organisationnel, de projet & internationnal; le droit du travail (individuel et collectif), la finance.
  Au cours de mon stage, j'ai pu découvrir le travail en entreprise et su intégrer une équipe qui était déja bien soudée.
  

• Université Montpellier 1

  Montpellier 2006 - 2011 Licence Administration Economique et Sociale
  
  Etant un cursus pluridisciplinaire, j'ai eu l'occasion d'avoir d'étudier plusieurs matière. Par la suite, j'ai décidé de me spécialiser dans les ressources humaines.

• Lycée Emile Dubois

  Paris 2005 - 2006 Analyse financière, fiscale, comptabilité de gestion, enregistrement d'opérations comptables au journal...

• Lycée Polyvalent Des Iles Du Nord

  Saint Martin 2002 - 2005 Sciences et Technologies du Tertiaire option Comptabilité et Gestion

Réseau

• Hélène MAURICE

• Iwona ROG

• Jerome LEVY

• Laura CIRIMELE

• Marjolaine FONTENEAU

• Olivier LECERF

• Patrice RAS

• Xavier PEYROT