Tester la valeur ajoutée de la fonction communication dans une PME avant de recruter ?
Remplacer un(e) dircom quelques mois ?
Coacher un(e) junior ?
Réorganiser un service com ?
JE PEUX LE FAIRE.
Plus de 20 ans de communication (essentiellement dans le domaine de la santé):
10 ans chez Pasteur Mérieux (sanofi pasteur)
11 ans chez Merck-Lipha (aujourd'hui Merck Serono) en tant que directeur de la communication.
Depuis 2006
En 2006, j'ai créé Haut Les Coeurs, société de conseil en communication.
Premier client : le pôle de compétitivité Lyonbiopôle, en exclusivité pendant 2 ans pour lancer la communication du pôle.
2008 - Missions en relations presse et édition pour Mylan (laboratoire de génériques).
2009/2010 - Pendant 1 an, en tant que manager de transition, j'ai occupé le poste de directeur de la communication chez Alptis Assurances où j'animais une équipe de 10 personnes.
2010/2011 - Missions de conseil pour le groupe Gattefossé, auprès de la responsable communication.
Janvier 2012 - Retour chez Alptis Assurances pour une nouvelle mission de management de transition de 7 mois.
Octobre 2012 à juin 2014 - Mission de conseil en communication auprès de l'IRT BIOASTER (Lyon/Gerland).
Et depuis juillet 2014... retraitée à plein temps !
Mes compétences :
Conseil
Gestion de crise
Santé
Web
Rédaction
Communication interne
Édition
Management de transition
Coaching
Corporate
Pas de formation renseignée