Diplômée Psycho Prat (Ecole de Psychologues Praticiens) et de la SFDG (Société Française de Graphologie). Certifiée SOSIE, GOLDEN, PERFORMANSE, D5D.
Entretien en face à face et réalisation du document de synthèse dans le cadre de:
Evaluation du potentiel de candidats par rapport à des responsabilités définies, quelles soient managériales, commerciales ou liées à un métier spécifique, et ceci afin de valider la pertinence d une promotion, d une mobilité, d un recrutement,
Détection de potentiel de collaborateurs destinés à évoluer au sein d une entreprise, dans le cadre de la GPEC,
Point Carrière et/ou Seconde Partie de Carrière, permettant aux salariés ayant manifesté leur envie d évoluer en interne, de clarifier leur positionnement au regard des potentialités de l entreprise et d associer leur projet individuel au projet de l entreprise,
Bilans de Compétences avec les salariés qui souhaitent entamer une réflexion sur leurs parcours, compétences et caractéristiques personnelles, leurs centres d intérêt et motivations afin d élaborer un projet professionnel réaliste et cohérent - en interne ou en externe - ou un projet de vie les préparant à la retraite.
Exerçant en profession libérale, je travaille auprès de différentes entreprises, dans une relation de partenariat et de confiance, avec l objectif de valoriser au mieux leurs Ressources Humaines et de permettre à chacun de développer ses talents.