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Marion OLIVIER

SAINT-MAUR-DES-FOSSÉS

En résumé

Actuellement diplômée du Master Management en santé et médico-social, je suis à la recherche d'un poste dans ces mêmes secteurs.
Ma formation en alternance m'a permis d'acquérir de nombreuses connaissances et compétences aussi bien à l'université que dans le monde professionnel. En effet, mes deux ans passés en tant qu'Assistante qualité dans une clinique MCO m'a permis d'acquérir de solides connaissances dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques, et une expérience professionnelle dans le secteur. De plus, en complément de la qualité, j'ai également pu me constituer une expérience dans la gestion du personnel en pratiquant diverses missions de ressources humaines.
Très à l'écoute, rigoureuse, mon projet professionnel est d'intégrer le service qualité ou de direction d'un établissement sanitaire ou médico-social.

Mes compétences :
Qualité de vie au travail
Microsoft Office
Management de la qualité
Certification HAS
Éthique
Conduite de projet
Gestion des risques
Qualité
Audit qualité
Management

Entreprises

  • Clinique Jeanne d'Arc- Paris 13éme - Assistante qualité

    2014 - 2016 Apprentissage dans le cadre de mes deux années de Master.

    Missions :
    -Participer au suivi de la mise en oeuvre du programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (PAQSS) de la clinique (programme d'action qualité, tableau de bord, cartographie des risques)
    -Contribuer à la préparation de la démarche de certification V2014
    -Audits interne et externe,, EPP, Evénements indésirables
    -Assurer le suivi des dispositifs d'écoute patient (questionnaires de sortie)
    -Gestion documentaire
    -Gestion du personnel
  • EHPAD Abbaye - Saint maur des fossés - Assistante ressources humaines

    2013 - 2014 Stage de 16 semaines au rythme de l'alternance, réalisé dans le cadre de ma licence professionnelle

    Missions :
    -Aide à l'élaboration du plan de formation (recensement des demandes, plan prévisionnel et réel)
    -Suivi des Emplois avenir
    -Tâches administratives RH (Paye, déclarations unique d'embauche)
    -Audit sur les dossiers du personnel
  • Hopital d'instruction des armées BEGIN - Technicienne de laboratoire (stage)

    2012 - 2012 Stage de 2 mois dans le cadre de ma troisième année de licence de biologie

    Sujet de rapport de stage : "Elaboration de profils moléculaire dans la prise en charge de patients atteints de cancer bronchiques et colorectaux en vue d'une thérapie ciblée"

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