Mes compétences :
Ecoute
Gestion des priorités
Pack Office
Ressources humaines
Formation
Gestion sociale
Gestion du personnel
Droit du travail, droit social
RSE Responsabilité Sociale des Entreprises
Entreprises
Leroy Merlin
- Assistante RH
Lezennes2016 - maintenant
Entrepreneurs & Sac à dos
- Globe- trotteuse / Chargée de missions RSE
2015 - 2015Pendant près de 7 mois, mon ami et moi avons traversé l'Europe et l'Asie Centrale en auto-stop à la découverte d'autres cultures.
En parallèle, nous avons mené un projet qui nous tenait à coeur, partir à la découverte de démarches dites "Responsables, sociales et solidaires" à travers notre trajet.
- Gestion du voyage
> Logistique, planification
> Gestion du budget
> Découvertes et échanges culturels
- Veille active des pratiques à l'étranger en terme de :
> Ressources humaines
> Responsabilité Sociale Environnementale
> Echange sur les pratiques et les expériences des professionnels de la RSE
- Communication
> Création du site web entrepreneurs-et-sac-a-dos.com
> Partager, Transmettre, Diffuser via la rédaction d'articles et reportages sur le site
- Secrétaire - Trésorière de l'association
> Préparation des budgets prévisionnels
> Suivis budgétaires et contrôle des dépenses et des recettes
> Bilans budgétaires
SAS DIAM
- Chargée de missions RH
2012 - 2015Formation
- Prise en charge du plan de formation (conception, rencontres avec des organismes de formation, relation avec l'OPCA, suivi budgétaire)
- Conception et animation de formation (outils de gestion du temps, pratique RH, gestion des intérimaires)
- Élaboration des déclarations CIF, 2483, taxe d'apprentissage)
Recrutement
- sourcing
- entretiens de recrutement
- intégration
Gestion sociale
- Participation à la rédaction et négociation d'accords et d'avenants
- Mise en place des élections du CHSCT (renouvellement)
- Rédaction du rapport annuel de l'entreprise et du CHSCT
- Participation CE, DP et CHSCT
Reporting social
- Suivi de l'absentéisme (reportings et communication)
- suivi des intérimaires
- suivi de l'annualisation du temps de travail
Santé au travail
- Mise en place d'une campagne de sensibilisation au handicap au travail
- Suivi de dossier AGEFIPH (aménagement de poste)
Somewhere, groupe Redcats
- Assistante RH/ Chargée de recrutement
2011 - 2012o Recrutement
- Rédaction et diffusion des annonces
- Tri des CV, présélections téléphoniques et entretiens physiques
o Formation
- Participation à l'élaboration du plan de formation
- Suivi du plan de formation
o Communication internet/RH
- Création d’un livret d’accueil magasin
- Mise à jour de l’intranet RH
o Autres missions
- Conception d'un outil de gestion pour les congés payés
- Élaboration de définitions de fonctions
- Projets communs
Administration : Direction inter régionale des Douanes de Lille
- Vacataire
2010 - 2010- Recherches et gestion des informations documentaires
- Classement des archives des agents (support papier)
- Création d’un fichier informatique (documentation numérique)afin de faciliter l'accès aux documents.
KINEPOLIS
- Hotesse
Bruxelles2010 - 2010- Accueille, renseigne et oriente la clientèle
- Contrôle l'accès aux salles de projection
- Actualise l'affichage, les informations, les plaquettes publicitaires mises à la disposition de la clientèle
- Entretien des salles
