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Mary-Jane VAN LAEYS (ARMAND)

Plaisir

En résumé

Forte dune expérience diversifiée et axée sur la logique du progrès continu, je suis rigoureuse, pugnace et organisée dans les missions que l'on me confie. J'aime piloter et manager des groupes de travail avec un grand sens du professionnalisme pour atteindre les objectifs fixés. Ces expériences m'ont confortée dans le choix de mon futur domaine de travail, à savoir le management industriel. Grâce à mes capacités relationnelles avec mes collaborateurs, j'ai été l'interlocutrice principale de chantiers et de démarches pilotes d'amélioration continue.

Mes capacités d'adaptation et d'organisation développées jusque-là me rendent rapidement opérationnelle pour un poste de grande envergure. D'un naturel curieux avec un fort besoin d'évolution, je m'épanouis surtout dans un environnement réactif et exigeant en résultats. Je vous propose donc d'évaluer mes compétences professionnelles et relationnelles au cours d'un entretien afin que vous m'exposiez vos attentes sur différentes missions d'amélioration continue que je pourrais mettre en place dans votre entreprise.

Mes compétences :
Kaizen / Hoshin / Value Stream Mapping / Kanban
5 S / SMED / Amélioration continue / AMDEC
Performance
Conduite du changement
5S
AMDEC
Amélioration continue

Entreprises

  • Zodiac Aerospace - Ingénieur Qualité Programme

    Plaisir 2015 - maintenant
  • Airbus Group - Ingénieur Qualité Clients STELIA AEROSPACE

    Blagnac 2014 - 2015
  • DCNS - Responsable Qualité Offres Projet Offshore

    Paris 2014 - 2014
  • DCNS - Responsable Qualité Programme Inde

    Paris 2012 - 2013
  • Boehringer Ingelheim - Ingénieur Qualité, Amélioration continue

    Paris Cedex 13 2012 - 2012
  • PSA Peugeot Citroën - Ingénieur Lean Manufacturing Europe

    Rueil Malmaison 2010 - 2011 Animation et coaching de l’équipe en unité centrale,
    Participation au déploiement de chantiers Lean dans les magasins européens,
    Piloter la mise en place d’une Unité Elémentaire dans le service central et accompagner son déploiement dans les magasins.
  • SNCF - Animatrice Qualité

    2009 - 2010 Participation à la mise en place du Kitting en production,
    Amélioration de processus,
    Démarche d’amélioration du Système de Management Qualité,
    Outils qualité AMDEC processus, 5S, TPM, ...
  • GEODIS Logistics - Correspondante Qualité

    2007 - 2009 Mise en place de la méthode 5S et SMED,
    Réalisation des audits internes mensuels,
    Mise en place et suivi des indicateurs QSE, de tableaux de bord,
    Planification et mise en place d'actions correctives et préventives,
    Animation de réunions Qualité/Sécurité/Environnement.

Formations

Réseau