Mes compétences :
GPEC
Recrutement
Formation
Paie
Administration du personnel
Entreprises
AIRRIA
- Chargée de développement ressources humaines
Meylan2015 - maintenantFormation
Recrutement
Administration du personnel
UIMM
- Chargée de mission
2014 - 2014Accompagner les entreprises sur le dispositif du contrat de professionnalisation :
· Aide à l’établissement du CERFA
· Validation des conditions d’éligibilité
· Aide à la recherche de candidats et d’organismes de formation
· Information sur les financements
Aider les entreprises dans l’élaboration d’une démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)
Informer et conseiller les entreprises sur les modalités de mise en œuvre du contrat de génération et de l’appui conseil
Crouzet
- Assistante formation
Valence CEDEX 92012 - 2013- Construction du plan de formation : recueil de besoins en formation, contact et négociation avec les organismes de formation, mise en place d'actions et d'indicateurs pour mesurer l'efficacité des actions de formation, ...
- Mise à jour de la classification des postes ouvriers
Technicentre SNCF de Lyon
- Assistante Gestion de l'Emploi
2010 - 2012Gestion des mouvements du personnel : mutations, retraites ; suivi et gestion administrative des candidats et des nouveaux embauchés ; suivi des effectifs et mise à jour de la base de données (changement de poste, changement d’équipe…) ; préparation et participation aux élections des DP et du CE, mise en place d’une cartographie des métiers, recherche de solutions pour accroitre le taux de travailleurs handicapés
Hopital Annonay
- Assistante Ressources Humaines
2010 - 2010Conception du bilan social de l’hôpital, mise en place de fiches de profil de poste, mesure de l’absentéisme
Work 2000
- Assistante Ressources Humaines
2009 - 2009Publication d’une annonce, sélection des candidatures, prise de rendez-vous pour des entretiens
