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Marylise TRAVAILLE

Paris

En résumé

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Entreprises

  • Altédia - Consultante RH

    Paris 2013 - maintenant Accompagnement au projet professionnel dans le cadre de PSE
    Animation d'ateliers stratégie de recherche d'emploi et de développement personnel
    Bilans de compétences
  • Adecco Parcours et Emploi - Consultante Evaluation RH/Recrutement

    Villeurbanne 2010 - 2011 Audits d'entreprises pour l'obligation légale d'embauche de personnel Handicapé
    Conseil et préconisation en matière de Gestion de Compétences et Recrutement
    Commercialisation d'offres GPEC et Accompagnement vers l'emploi
  • Adecco Parcours et Emploi - Consultante Emploi Formation Evaluation RH

    Villeurbanne 2010 - 2011
  • Adecco Parcours et Emploi - Consultante Emploi/Formation/Evaluation RH

    Villeurbanne 2010 - 2011 • Audits d’entreprises pour l’obligation légale d’embauche de personnel Handicapé
    • Conseil et préconisation en matière de Gestion de compétences et de recrutement
    • Commercialisation d’offres en GPEC et Accompagnement vers l’emploi
  • C3 Consultants - Consultante Ressources Humaines

    SAINT HERBLAIN 2009 - 2009 Reclassement de personnels en mobilité professionnelle

    Responsabilité d'antennes emploi

    Bilans personnels et professionnels

    Accompagnement des candidats dans leur recherche d'emploi et leur positionnement projet(entretiens d'évaluation, recherches ciblées, conseil marketing emploi)
  • C3 Consultants - Consultante Ressources Humaines

    SAINT HERBLAIN 2009 - 2009
  • Ad'Missions - Consultant formatrice RH

    Paris 2003 - 2009 Formation et accompagnement au projet professionnel

    Domaines d'intervention: Encadrement et synergie d'équipes(Management), communication interpersonnelle, conduite du changement, entretiens de recrutement et d'évaluation, entretiens sur le positionnement professionnel

    Références: CCI/CNAM/Entreprises:Axima, CRAM, PME vendéennes(Groupe Huchet, Thuriau, Baudin TP,Sanev...),Mairie de Rezé, SCA Packaging...
  • Krauthammer International - Consultante formatrice Ressources Humaines

    2000 - 2003 Animation de sessions de formation
    Conseil de Comités de direction

    Domaines d'intervention: Management, Gestion du temps, Gestion du stress
    Culture d'entreprise et charte de valeurs
    Communication et conduite du changement
    Relations interpersonnelles et développement
    personnel
    Références: Legris, Lafarge, TFE, Lavazza, Crédit Agricole, Groupe Barrière, Defontaine, Suravenirs Assurances...
  • SODIE (Groupe Arcelor) - Consultante outplacement

    1995 - 2000 Reclassement de personnels Plans Sociaux et restructurations

    Reclassement des personnels Digital Equipements(informatique), Genedis(Groupe Promodes), CGE(Pôle Eau),SEGES (Agroalimentaire), Cooper(Groupe Rhône Poulenc)

    Responsabilité Antenne Emploi
    Prospection et suivi d'un portefeuille entreprises(recueil de postes, adéquation profil/fonction, rendez-vous entreprises)
    Bilans personnels et professionnels
    Accompagnement des candidats dans leur positionnement professionnel
  • UNIFORMATION - Conseiller formation

    Paris 1993 - 1994 Mise en place de projets pédagogiques et de montages financiers
    Organisation,suivi des stages et évaluation des actions menées
    Recrutement de formateurs, gestion des dispositifs pédagogiques
    Relations commerciales auprès des entreprises et DRH
  • Scor Réassurances - Adjointe Responsable Formation

    1991 - 1992 Gestion administrative
    Plan de formation
    Déclaration fiscale
  • Ville de Saint-Denis - Assistante de service social/Chargée de mission emploi

    1986 - 1991 Accompagnement et suivi social en plyvalence de secteur
    Création d'une permanence Recherche Emploi
    Action d'information et de formation dans le cadre de stages professionnels(relations ANPE/AFPA)

Formations

Réseau