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Mathilde DUJARDIN

Paris

En résumé

Mes compétences :
SAP
Microsoft Office
Sage

Entreprises

  • Pierre Hermé - Chargée des Ressources Humaines

    Paris 2014 - maintenant
  • Pierre Hermé - Assistante Ressources Humaines (stage)

    Paris 2014 - 2014 Administration du personnel (250 salariés) : DUE, contrats de travail, création des dossiers nouveaux collaborateurs, gestion des chèques déjeuner, mutuelle et visites médicales, attestations (salaire, maladie, accident du travail), suivi des diverses procédures RH (licenciement, rupture de période d’essai, etc.)
    Recrutement commercial France & Siège : définition des besoins, rédaction des offres, présélection téléphoniques et entretiens physiques
    Administration de la paie : contrôle des pointages France et UK, suivi des primes, création des profils sur Sage Paie, assistance sur les soldes de tout compte
    Préparation des Entretiens Annuels d’Evaluation
    Déclarations annuelles obligatoires : Agefiph, taxe d’apprentissage
    Intégration des nouveaux collaborateurs et suivi : perspectives et évolutions
    Relations écoles : organisation d’une journée de recrutement stagiaires
  • ExxonMobil - Assistante relations du travail et développement (stage)

    Notre-Dame de Gravenchon 2013 - 2014
  • Esso - Assistante relations du travail et développement (stage)

    Courbevoie 2013 - maintenant Préparation des réunions avec les instances représentatives du personnel (Comité de Groupe, Comité Central d’Entreprise, Comité d’Etablissement, Délégués du Personnel) : ordre du jour, convocation, documents légaux, présentations des sujets en fonction de l'actualité & procès-verbaux
    Assistance en Gestion du Personnel : mouvements de personnel, cas individuel
    Développement des relations avec les experts des Instances Représentatives du Personnel
    Elaboration des documents légaux, et plus particulièrement le rapport égalité hommes/femmes 2012 : recueil des informations en accord avec le législateur, établissement de documents légaux, coordination des relations avec les instances représentatives en vue de la signature du rapport
    Préparation des négociations incluant l'aspect diagnostic avec l'étude du projet et le recueil des informations (Contrat de génération 2013) et un aspect logistique avec l'organisation des réunions avec les diverses instances
    Suivi des contrôles sur l’intégrité des opérations
  • Arias Associates - Chargée de projets RH (stage)

    2012 - 2012 Recrutement: sourcing sur les JobBoards (Monster, Apec) et pré-sélection téléphonique des candidats - profils ingénierie informatique et mécanique
    Assistance et participation aux divers entretiens candidats
    Audit des pratiques RH de l'entreprise et préconisation des solutions liées à la communication interne des équipes
    Accompagnement des managers dans leur travail au quotidien: dossiers candidats, mise en place de formations ingénieurs
    Définition des besoins pour la réalisation d'une CVthèque interne commune et réalisation d'un prototype
  • Hommes&Méthodes - Assistante RH

    URCEREY 2011 - 2011 Préparation et suivi des dossiers clients : formation, réorganisation, changement
    Enquête sur l’utilisation/pertinence des réseaux sociaux pour la société
    Support logistique aux offres clients
  • Bureau des Etudiants, EM Strasbourg - Responsable du Gala EM Strasbourg 2012

    2011 - 2012 Définition du budget prévisionnel et gestion de la trésorerie (50 000 euros)
    Gestion et coordination de l'équipe (5 personnes) tout au long de l'année
    Recherche de prestataires et création d'évènements
    Inscriptions des 900 convives au Gala
  • Restauration Flunch - Employée de restauration

    2009 - 2009 Restauration : préparation des repas froids
    Service en salle

Formations

  • maintenant
  • Trinity College Dublin (Dublin)

    Dublin 2012 - 2013 Master 2 Spécialisation Human Resource Management : Organisational Behaviour, Organisation theory and change, HR strategy
  • EM Strasbourg Business School

    Starsbourg 2010 - maintenant Master 1

    Double cursus : Ressources Humaines et Entreprenariat
  • Lycée Louis Pergaud

    Besancon 2008 - 2010
  • Lycée Sainte-Marie Belfort

    Belfort 2006 - 2008 Bac ES option espagnol

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