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Maxime ARQUEMBOURG

SALON DE PROVENCE

En résumé

Bonjour,

Actuellement Assistant d'éducation dans deux établissements scolaires et titulaire d'un Master 2 RH, je souhaite me réorienter vers le domaine des Ressources Humaines.
Mes stages dans un CFA et un service Ressources Humaines d'une collectivité territoriale m'ont permis de découvrir le milieu et les exigences de réactivité et de gestion des priorités qu'un tel poste exigeait. J'ai pu m’aguerrir dans la formation où j'ai effectué le plan de formation, le réglement de formation ainsi que la portabilité du DIF. J'ai également pu travailler sur du recrutement ainsi que de le communication avec des journées d'information et la participation à des forums Emploi-Formation.
Disposant de peu d'expérience professionnelle dans la RH, j'envisage de passer par une formation en alternance pour enrichir mes compétences professionnelles et faciliter mon intégration à un poste dans les Ressources Humaines.

Entreprises

  • Lyon 2 - Recherche d'emploi, Jeune diplômé

    2009
  • Xerox - Coordinateur formation

    Saint-Denis 2015 - maintenant
  • 3X Consultants - Chargé de formation

    Toulouse 2013 - 2015 Déploiement du plan de formation AIRBUS HELICOPTERS, département HSE
  • Fonction publique - Assistant d'éducation, Assistant Pédagogique

    2011 - 2013
  • IFRIA PACA - Chargé de mission

    2009 - 2009 Chargé de mission Emploi Formation pour l'IFRIA PACA, CFA du secteur AgroAlimentaire.

    Réalisation d'une enquête sur la possibilité de créer une formation.
    Rencontre des dirigeants et DRH du secteur
    Présence sur les forums, journée d'information
    Recrutement des candidats
    Suivi des apprentis durant la formation
  • Mairie de Pélissanne - Stagiaire RH

    2008 - 2008 Reglement de formation
    Prévisions du plan de formation
    Portabilité du DIF, CIF
    Information des salariés sur la formation
    Administration générale
    Recrutement

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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