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Maxime VERMEULEN

Bois-Colombes

Résultats examens 2026

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En résumé

Mes compétences :
Marketing stratégique

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Entreprises

  • IBM

    Bois-Colombes maintenant

  • PLASTIPOLIS - Chargé de projets

    2018 - maintenant

  • Wind For Future - Délégué général

    Longvic (Dijon) 2017 - 2018

  • ARDIE - Coordinateur de projet

    Dijon 2015 - 2017 En charge des secteurs de développement durable et du bâtiment, j'accompagne les entreprises dans leurs projets d'investissements/ de développement ou d'innovation en Bourgogne. En lien avec les groupements d'entreprises tels que le GA2B et W4F, je réalise des actions de promotion/prospection des filières stratégiques régionales et travaille à la structuration ou à la mutation des groupements d'entreprises existants ou en création.

  • Bourgogne Développement - Chargé d'affaires

    Dijon 2011 - 2015 Pour les secteurs Développement durable-Bâtiment-Tourisme, je suis en charge de :

    - Monter des missions de prospection en France et à l'étranger
    - Suivre les entreprises déjà implantées en Bourgogne
    - Détecter des projets d'implantation, d'extension ou de partenariat entre entreprises
    - Coordonner tous les acteurs économiques de la Région dans le but de répondre aux besoins des entreprises

  • Normandie Développement - Chargé de mission

    2010 - maintenant Chargé de mission, prospection international et relations inter-entreprises:

    - Promouvoir la Normandie comme terre d'accueil d'investissements étrangers
    - Collaborer avec les acteurs économiques de la filière Automobile-Transport
    - Développer un réseau d'entreprises sur le territoire

  • Normandie Développement - Chargé de mission

    2009 - 2010 Chargé de mission - suivi des entreprises à capitaux étrangers:

    - Promouvoir la Normandie en terme d'investissements internationaux
    - Recueillir les témoignages sur l'attractivité du territoire normand
    - Rencontrer tous les partenaires économiques de la Normandie

  • Dun&Bradstreet - Chargé clientèle

    2007 - 2008 Mes missions chez D&B:

    - Chef d'équipe du marché luxembourgeois
    - Enquêtes téléphoniques en français ou anglais
    - Vérification des publications de sociétés en français, anglais et allemand
    - Gestion des dossiers légaux et financiers des sociétés

    Le plus:

    - "Employee of the month" en Décembre 2007

  • IBM - Chargé clientèle

    Bois-Colombes 2006 - 2007 Mes missions à IBM:

    - Chargé clientèle au service après-vente
    - Responsable de l'équipe éligibilité IBM/Lenovo
    - Formation des nouveaux arrivants

    Le plus:

    - Parmi les "top performers" du service après-vente

  • Conseil Régional du Nord-Pas-de-Calais - Administratif

    Lille 2005 - 2006 Employé administratif au sein de la Direction des Ressources Humaines:

    - Service Gestion Carrière, renfort administratif
    - Accueil en enregistrement des TOS

  • ZEC - Chargé marketing

    2004 - 2004 Stage de fin d'année chez ZEC, à Lodz en Pologne:

    - Définition des axes d'amélioration de la distribution en énergie
    - Elaboration d'une enquête destinée aux particuliers

  • Resuma - Attaché commercial

    2003 - 2003 Stage commercial chez Resuma à Lodz en Pologne:

    - Relations clients internationaux
    - Recherche de nouveaux clients à l'étranger
    - Prospection commerciale
    - Elaboration d'une présentation de l'entreprise en plusieurs langues

  • Schering Plough - Chargé marketing

    Hérouville-Saint-Clair 2001 - 2001 Stage marketing chez Schering Plough à Lys-lez-Lannoy:

    - Veille concurrentielle, département ménopause
    - Aide à la mise en place d'un site Internet et à l'élaboration d'un CD Rom destiné aux visiteurs médicaux

Formations

Réseau

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