Mes compétences :
Développement commercial
Direction de centre de profits
Pilotage d'équipe
Management
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Microsoft Access
Entreprises
PerfHomme Loire
- Dirigeante
2019 - maintenantCabinet de conseil RH spécialisé en recrutement, executive search, formation, outplacement, conseil RH
Engie Home Services
- Directrice d'agences
Saint-Denis2012 - maintenantgestion d'un centre de profit dans le domaine de la maintenance et les vente d'appareils de chauffage. je gère une équipe de 36 personnes (chef d'"équipes, techniciens, conseillères clientèles)
Manpower
- Responsable agence pour l'emploi BTP/transport
Nanterre cedex2008 - 2012piloter l'agence, gestion centre de profit, gestion RH, analyse des besoins en formation, commercial terrain, élaboration offres commerciales, recrutement...
Manpowergroup France
- Consultante en recrutement
Nanterre2005 - 2007
Bobiplast
- Technico commerciale
2003 - 2004société d'injection plastiques et de prototypage rapide.
Mon rôle:
Gestion commerciale :
Création fichier clients
Prospection
Réalisation de devis
Suivi en fabrication
Suivi prospection à l’aide d’indicateurs
réalisation du site web de la société en concertation avec l'informaticien.
Piscines Desjoyaux
- Assistante technique
Saint Etienne2002 - 2002AVIPLAST
Prosyn polyane
- Chef d'équipe
1999 - 2002Gestion du personnel :
Management participatif (encadrement de 16 personnes)
Recrutement
Analyse des besoins en formation
gestion de l'absentéisme
Sécurité et conditions de travail
Encadrement de 16 personnes ;: régleurs, aide-conducteurs, caristes, technicien de maintenance.
Société d'extrusion plastiques : films et gaines.
travail posté en 5 x 8.
agripolyane
- Responsable laboratoire
Saint-Chamond1990 - 1999
Prosyn polyane
- Responsable contrôle qualité
1990 - 1999Gestion de la qualité : Mise en place de procédures
Animation de réunion
Contrôle produit fabriqué
Responsable d’audit interne
Mise en place d’actions correctives et préventives
Suivi des réclamations clients
Visite en clientèle pour suivi litiges
Gestion du personnel : Management participatif (encadrement de 5 personnes)
Recrutement
Analyse des besoins en formation
Délégation
Sécurité et conditions de travail
Techniques : Utilisation des appareils de contrôles et mesures, tels que dynamomètre, rétractomètre, dart test, melt index, spectrophotomètre I.R, hazemètre, micromètre, cellule de photo-vieillissement, microscope, déchirure amorcée.
