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Naima KHELLAFI

LILLE

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Entreprises

  • Aptar SAS - Responsable Méthodes Et Amelioration Continue

    2012 - maintenant
  • Alternante - APTAR - Ingénieur Méthodes et Amélioration continue

    2012 - maintenant  Responsable de la mise en application du système d’excellence industrielle
    Résultats : APTAR Charleval 1 er site de la zone Europe 1 et 2ème mondial.
     Représentante et garant de la mise en place de l’Aptar Production System
     Définition avec le comité de direction des chantiers stratégiques de l’année
     Pilotage des chantiers d’amélioration continue du site
    Exemple de résultats 2015 :
    Productivité : Diminution de 50 % des rebuts sur ligne stratégique (produit à forte va-leur ajoutée)
    SMED : Temps de changement avant : 27 min // après : 4 min
    Analyses mudas : association avant : 1 opérateur / 3 presses // après : 1 opérateur /6 presses
     Suivi mensuel des gains amélioration continue (>100K euros prévus en 2015)
     Création d’outils d’aide à la résolution de problème
     Accompagnement des opérationnels pour résoudre les problématiques jour-nalières de production pour respecter le triptyque Qualité, Coût, Délais
     Formatrice outils lean (TPM, SMED, kanban, 5S, 8D…)

    Amélioration continue transversale (zone Europe) :

     Auditrice européenne sur l’évaluation de l’excellence industrielle
     Membre du groupe transversal manufacturing Europe 1

    Méthodes :

     Définition du conditionnement des pièces
     Définition du besoin main d’œuvre
     Définition de l’implantation des postes
     Suivi méthodes des nouveaux projets (produit et machines)

    Management :

     Management direct d’un technicien méthodes et d’un apprenti ingénieur
     Management transversal de tous les services de l’usine
  • APTAR CHARLEVAL - Apprenti ingénieur Méthodes et amélioration continue

    2009 - 2012  Pilote d’un chantier de productivité sur un produit à forte valeur ajoutée
    Résultat : Augmentation de 13 % de TRS et diminution de 8% du taux de rebut
     Pilote de la mise en place d’une salle grise sur le site de Verneuil-sur-Avre
     Pilote de l’application d’un système d’excellence industrielle
     Formatrice 5S, en anglais sur le site de Ballinasloe (Irlande)
     Réalisation de multiples chantiers d’améliorations sur le site de Ballinasloe
     Pilote de la gestion de l’implantation de nouvelle presse à injection (gestion de travaux, gestion de budget, gestion des fournisseurs…)
  • Peugeot citroen poissy - Apprenti methodes

    2007 - 2009

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